III.The place of work shall be a bu

III.
The place of work shall be a business premise for which the employee has her work permit: thai relax center, spa Rajecke Teplice hotel Aphrodite, osloboditel'ov 131/4, 001313 Rajecke Teplice.
IV.
The contracting parties have agreed that monthly salary of the employee shall be in the amount of EUR 530,-. The employer may decide to pay incentive remuneration to which the employee has not a legal claim. The employer shall ensure reimbursement of all costs incurred, related to work performance as well as other work related expenses of the employee, namely, accommodation, transportation, etc. the employer is obliged to pay tax deduction, health and social insurance for the employee, in accordance with applicable local laws and legal regulations. The employer is obliged to provide a return ticket for the employee after the contract is terminated.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

III.
จะรื่นรมย์เป็นธุรกิจที่พนักงานมีเธออนุญาตให้ทำงานสถานที่ทำงาน: ไทยผ่อนศูนย์ สปา Rajecke Teplice โรงแรมแรมอโฟร์ไดต์ osloboditel'ov 131/4, 001313 Rajecke Teplice
IV.
คู่สัญญาทำสัญญาตกลงว่า จะเป็นเดือนของพนักงานจำนวน 530 ยูโร, - นายจ้างอาจจะจ่ายค่าตอบแทนจูงใจที่พนักงานได้เรียกร้องตามกฎหมายไม่ นายจ้างจะให้เงินคืนของประสิทธิภาพการทำงานตกลง ที่เกี่ยวข้องกับต้นทุนทั้งหมดรวมทั้งอื่น ๆ ทำงานค่าใช้จ่ายที่เกี่ยวข้องของพนักงาน ได้แก่ ที่พัก ขนส่ง ฯลฯ นายจ้างมีหน้าที่ต้องชำระหักภาษี และประกันสังคม สุขภาพสำหรับพนักงาน กฎหมายท้องถิ่นและกฎหมายกฎระเบียบ นายจ้างเป็น obliged ให้ตั๋วไปกลับสำหรับพนักงานหลังจากยกเลิกสัญญา

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

III
สถานที่ทำงานให้เป็นสถานที่ตั้งธุรกิจสำหรับพนักงานที่มีใบอนุญาตทำงานของเธอ: ไทย Relax Center, สปาราเจคเก้ Teplice โรงแรมโฟร osloboditel'ov 131/4, 001313 Rajecke Teplice
IV
คู่สัญญามีความเห็นว่ารายเดือน เงินเดือนของพนักงานที่จะต้องอยู่ในปริมาณของ EUR 530, - นายจ้างอาจตัดสินใจที่จะจ่ายค่าตอบแทนแรงจูงใจในการที่ลูกจ้างไม่ได้เรียกร้องตามกฎหมาย นายจ้างจะต้องให้แน่ใจว่าการชำระเงินคืนของค่าใช้จ่ายทั้งหมดที่เกิดขึ้นที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติงานรวมทั้งค่าใช้จ่ายอื่นที่เกี่ยวข้องกับงานของพนักงานคือ, ที่พัก, การขนส่งและอื่น ๆ ที่นายจ้างมีหน้าที่ต้องจ่ายหักภาษีสุขภาพและประกันสังคมสำหรับพนักงาน ให้สอดคล้องกับกฎหมายท้องถิ่นที่ใช้บังคับและกฎระเบียบของกฎหมาย นายจ้างมีหน้าที่ที่จะให้ตั๋วไปกลับสำหรับพนักงานหลังจากที่มีการยกเลิกสัญญา

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

III .
สถานที่ทํางานจะเป็นธุรกิจ สถานที่ตั้ง ซึ่งลูกจ้างที่มีใบอนุญาตทำงานของเธอ : ศูนย์ไทยผ่อนคลาย สปา โรงแรม ราเจคเก้เทพลิซแอฟรอไดที osloboditel'ov 131 / 4 , 001313 ราเจคเก้เทพลิซ .
3
คู่สัญญาได้ตกลงกันว่า เงินเดือนของพนักงานจะเป็นจำนวน EUR 530 , -นายจ้างอาจตัดสินใจที่จะจ่ายค่าจ้างจูงใจ ซึ่งพนักงานได้เรียกร้องทางกฎหมาย นายจ้างจะให้เบิกจ่ายค่าใช้จ่ายทั้งหมดที่เกิดขึ้นที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติงาน ตลอดจนงานอื่น ๆที่เกี่ยวข้องกับค่าใช้จ่ายของพนักงาน คือ ที่พัก , การขนส่ง , ฯลฯ นายจ้างมีหน้าที่จ่าย การหักภาษี สุขภาพ และการประกันสังคมสำหรับพนักงานให้สอดคล้องกับกฎหมายท้องถิ่นที่ใช้บังคับและข้อบังคับทางกฎหมาย นายจ้างมีหน้าที่ต้องให้คืนตั๋วให้พนักงานตามสัญญา