In providing support for patients’ self-management, it’s important to consider the context of care and the power dynamics associated with the traditional, paternalistic, biomedical model of health care. In other words, patients with a chronic disease are likely to develop some expertise in managing their illness, and when nurses encourage that, rather than viewing the patient as “noncompliant, questioning, or know it all,” nurses support self-management.11 However, it is important to bear in mind that numerous factors influence patients’ self-management capacity, and patients cannot be expected to manage a chronic condition entirely on their own.
SELF-MANAGING INCONTINENCE
In the self-management of urinary or fecal incontinence, a precondition for success is the proper treatment of any underlying etiologies. Patients’ self-management behaviors then operate as if in a feedback loop, with patients becoming more knowledgeable about their needs and the management strategies that work best for them.12 In the context of incontinence, six specific self-management behaviors come into play:
• identifying the problem
• seeking evidence-based knowledge
• making decisions about resource use and interventions
• developing and implementing an action plan
• self-monitoring
• setting and attaining goals
Self-efficacy supports self-management behaviors, and each behavior, in turn, promotes self-efficacy
ในการให้การสนับสนุนการจัดการตนเองของผู้ป่วย , มันเป็นสิ่งสำคัญที่จะต้องพิจารณาบริบทของการดูแลและการเปลี่ยนแปลงที่เกี่ยวข้องกับพลังงานแบบดั้งเดิม , บิดา , รูปแบบทางการแพทย์ของการดูแลสุขภาพ ในคำอื่น ๆที่ป่วย ด้วยโรคเรื้อรังมีแนวโน้มที่จะพัฒนาความเชี่ยวชาญในการจัดการการเจ็บป่วยของพวกเขา และเมื่อพยาบาลให้ว่ามากกว่าการดูแลผู้ป่วย " noncompliant ถาม หรือรู้ว่ามันทั้งหมด " พยาบาลสนับสนุน self-management.11 อย่างไรก็ตาม มันเป็นสิ่งสำคัญที่ต้องจำไว้ว่าหลายปัจจัยมีอิทธิพลต่อการจัดการตนเองของผู้ป่วยความจุ และผู้ป่วยไม่สามารถคาดว่าจะจัดการกับเงื่อนไขเรื้อรังทั้งหมดของตัวเอง
ในการจัดการบริหารตนเองปัสสาวะหรืออุจจาระ ปัสสาวะ ไม่หยุดยั้ง ,เป็นเงื่อนไขล่วงหน้าสำหรับความสำเร็จคือการรักษาที่เหมาะสมใด ๆ etiologies เป็นต้น . การจัดการพฤติกรรมผู้ป่วยแล้วใช้งานเหมือนในความคิดเห็นที่ห่วงกับผู้ป่วยมากขึ้นความรู้เกี่ยวกับความต้องการและกลยุทธ์การจัดการงานที่ดีที่สุดสำหรับ them.12 ในบริบทของความไม่หยุดยั้ง 6 พฤติกรรมการจัดการตนเองที่เฉพาะเจาะจงเข้ามาเล่น :
-
การระบุปัญหาบริการค้นหาความรู้
- การตัดสินใจเกี่ยวกับการใช้ทรัพยากรและการแทรกแซง
- การพัฒนาและใช้แผนปฏิบัติการตนเอง
-
- การตั้งค่าและบรรลุเป้าหมายตนเองสนับสนุนพฤติกรรมการจัดการตนเองตามหลักฐานและพฤติกรรมแต่ละ , ในการเปิด , การส่งเสริมการรับรู้ความสามารถของตนเอง
การแปล กรุณารอสักครู่..