Add Value, Be Flexible, and Collabo

Add Value, Be Flexible, and Collaborate
Once your superiors understand how the value you provide is
aligned with the value the business is attempting to provide, your
worth to the organization will rise. By taking on more challenges
in areas that are the most important to the business, you increase
your value even more. But, as detailed in Chapter 4, it also is
important to remain flexible so that the value you provide can shift
as those that the company provides move with markets.
Tough management requires that you try to work away from the
office more, where you can keep perspective of what matters most.
It also means taking time to think, whether while commuting or
during some other off time, because once you enter the headsdown treadmill at the office, it can be easy to lose overall perspective. And once the value you provide is aligned with the values
that the business provides, it becomes easier to collaborate with
others internally, as discussed in the next chapter.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เพิ่มค่า มีความยืดหยุ่น และ Collaborate
เมื่อเรียร์ของคุณเข้าใจว่าคุณให้ค่า
สอดคล้องกับค่าที่ธุรกิจพยายามให้ คุณ
ไปองค์กรจะเพิ่มขึ้น โดยการนำในความท้าทายเพิ่มเติม
ในพื้นที่ที่มีมากที่สุด สำคัญต่อธุรกิจ คุณเพิ่ม
ค่าคุณยิ่ง แต่ รายละเอียดในบทที่ 4 ยัง
สำคัญยัง flexible เพื่อให้ค่าที่คุณสามารถทำเปลี่ยน
ตามที่บริษัทให้กับตลาดไป
จัดการยากต้องใช้ที่คุณพยายามทำงานออกจาก
office เพิ่มเติม ที่คุณสามารถทำให้มุมมองของสิ่งสำคัญที่สุด.
นั่นยังหมายถึง การไป ว่าขณะไม่กี่ หรือ
ระหว่างบางอื่น ๆ ปิดเวลา เพราะเมื่อคุณใส่ treadmill headsdown ที่ office สามารถเป็นมุมมองโดยรวมง่าย และ เมื่อค่าของคุณให้สอดคล้องกับค่า
ว่า ธุรกิจให้ มันจะง่ายต่อการทำงานร่วมกับ
อื่น ๆ ภายใน ที่กล่าวถึงในบทถัดไป

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เพิ่มค่าให้มีความยืดหยุ่นและการทำงานร่วมกัน
เมื่อผู้บังคับบัญชาของคุณเข้าใจว่าค่าที่คุณให้เป็นที่
สอดคล้องกับมูลค่าทางธุรกิจจะพยายามที่จะให้คุณ
คุ้มค่าให้กับองค์กรจะเพิ่มขึ้น โดยการใช้ในความท้าทายมากขึ้น
ในพื้นที่ที่มีความสำคัญที่สุดกับธุรกิจของคุณจะเพิ่ม
ค่าของคุณมากขึ้น แต่เป็นรายละเอียดในบทที่ 4 ก็ยังเป็น
สิ่งสำคัญที่จะยังคงมีความยืดหยุ่นเพื่อให้ค่าที่คุณสามารถเปลี่ยนให้
เป็นผู้ที่ บริษัท ให้ย้ายกับตลาด
การจัดการยากที่คุณต้องพยายามที่จะทำงานออกจาก
สำนักงานเพิ่มเติมที่คุณสามารถ ให้มุมมองของสิ่งที่สำคัญที่สุด
นอกจากนี้ยังหมายถึงการสละเวลาในการคิดว่าในขณะที่เดินทางหรือ
ในระหว่างเวลาออกอื่น ๆ เพราะเมื่อคุณเข้าสู่ลู่วิ่ง headsdown ที่สำนักงานก็สามารถเป็นเรื่องง่ายที่จะสูญเสียมุมมองโดยรวม และเมื่อค่าที่คุณให้สอดคล้องกับค่านิยม
ที่ธุรกิจให้มันจะกลายเป็นเรื่องง่ายที่จะทำงานร่วมกันกับ
คนอื่น ๆ ภายในตามที่กล่าวในบทต่อไป

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เพิ่มมูลค่า มีความยืดหยุ่น และร่วมมือ
เมื่อผู้บังคับบัญชาเข้าใจแล้วค่าคุณให้
ชิดกับมูลค่าธุรกิจพยายามที่จะให้คุณ
มูลค่าให้กับองค์กรจะเพิ่มขึ้น โดยการเพิ่มความท้าทาย
ในพื้นที่ที่สำคัญที่สุดสำหรับธุรกิจ คุณเพิ่ม
ค่าของคุณมากขึ้น แต่รายละเอียดในบทที่ 4 ก็
ที่สำคัญยังคงfl exible ดังนั้นค่าที่คุณให้สามารถเลื่อน
เป็นผู้ที่บริษัทให้ย้ายตลาด การจัดการที่ยากต้องพยายามห่างจาก
ของจึง CE เพิ่มเติมที่คุณสามารถให้มุมมองของสิ่งที่สำคัญที่สุด .
ยังหมายถึงการสละเวลาที่จะคิดว่าในขณะที่เดินทางหรือบางอื่น ๆ
ระหว่างปิดเวลาเพราะเมื่อคุณป้อน headsdown treadmill ที่ถ่ายทอดของ CE , มันอาจจะง่ายที่จะสูญเสียมุมมองโดยรวม และเมื่อค่าคุณให้สอดคล้องกับค่า
ที่ให้ธุรกิจ มันก็จะง่ายขึ้นที่จะร่วมมือกับ
ผู้อื่นภายใน ตามที่กล่าวไว้ในบทต่อไป