It was noted from time record revie

It was noted from time record reviewed in May 2015, November 2015, January 2016, February 2016, and March 2016, employees rerecorded the working hours earlier than the actual working hours more than 30 minutes but it was not considered as overtime worked for employees. Examples:
- Employee A/Inspection & Packing section, recorded time in 07:27am and time out 16:02pm on March 7, 2016 but it was not considered as overtime worked in early morning.
- Employee B/ Inspection & Packing section, recorded time in 07:22am and time out 20:01pm on February 9, 2016 but it was not considered as overtime worked in early morning.
- Employee C/ PVC, recorded time in 07:16am and time out 16:02pm on January 6, 2016 but it was not considered as overtime worked in early morning.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

มันเป็นข้อสังเกตจากระเบียนตรวจสอบพฤษภาคม 2015, 2558, 2559 มกราคม 2559 กุมภาพันธ์ และ 2559 มีนาคม พนักงาน rerecorded ชั่วโมงการทำงานเร็วกว่าเวลาทำงานจริงเกินกว่า 30 นาทีแต่ไม่ได้พิจารณาเป็นงานล่วงเวลาทำงานสำหรับพนักงาน ตัวอย่าง:-พนักงาน A / ตรวจสอบและจัดส่วน บันทึกเวลาใน 07:27 น. และเวลาออก 16:02 น.วันที่ 7 2016 มีนาคม แต่ไม่เป็นเป็นงานล่วงเวลาทำงานในช่วงเช้า-พนักงาน B / ตรวจสอบและจัดส่วน บันทึกเวลาใน 07:22 น. และเวลาออก 20:01 น.วันที่ 9 2016 กุมภาพันธ์ แต่ไม่เป็นเป็นงานล่วงเวลาทำงานในช่วงเช้า-พนักงาน C / PVC บันทึกเวลาใน 07:16 น. และเวลาออก 16:02 น.วันที่ 6 2016 มกราคม แต่ไม่เป็นเป็นงานล่วงเวลาทำงานในช่วงเช้า

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

มันเป็นข้อสังเกตจากการตรวจสอบบันทึกเวลาพฤษภาคม 2015 พฤศจิกายน 2015 มกราคม 2016 กุมภาพันธ์ 2016 และมีนาคม 2016 พนักงาน rerecorded ชั่วโมงการทำงานก่อนหน้านี้กว่าชั่วโมงการทำงานที่เกิดขึ้นจริงนานกว่า 30 นาที แต่มันก็ไม่ถือว่าเป็นค่าล่วงเวลาทำงานสำหรับพนักงาน ตัวอย่าง:
-. พนักงาน / ตรวจสอบและบรรจุภัณฑ์ส่วนเวลาที่บันทึกไว้ใน 7:27 และหมดเวลา 16:02 น 7 มีนาคม 2016 แต่มันก็ไม่ถือว่าเป็นค่าล่วงเวลาทำงานในตอนเช้า
- พนักงาน B / ตรวจสอบและบรรจุภัณฑ์ส่วนที่บันทึกไว้ เวลา 07:22 และหมดเวลา 20:01 น 9 กุมภาพันธ์ 2016 แต่มันก็ไม่ถือว่าเป็นค่าล่วงเวลาทำงานในตอนเช้า.
- ลูกจ้าง C / PVC, เวลาที่บันทึกไว้ใน 7:16 และหมดเวลา 16:02 นเมื่อวันที่ 6 มกราคม 2016 แต่มันก็ไม่ถือว่าเป็นค่าล่วงเวลาทำงานในตอนเช้า

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

มันเป็นข้อสังเกตจากเวลาที่บันทึกได้ในเดือนพฤษภาคม 2015 , พฤศจิกายน 2015 , 2016 มกราคม 2016 , กุมภาพันธ์ และมีนาคม 2559 , พนักงาน rerecorded ทำงานเร็วกว่าจริง ชั่วโมงการทำงาน มากกว่า 30 นาที แต่ก็ไม่ถือว่าเป็นการทำงานล่วงเวลาของพนักงาน ตัวอย่าง :- พนักงาน / การตรวจสอบและบรรจุภัณฑ์ ส่วนเวลาที่บันทึกไว้ใน 07:27am และเวลาออก 16:02pm เมื่อวันที่ 7 มีนาคมที่ผ่านมา แต่มันก็ไม่ถือว่าเป็นมักจะทำงานในตอนเช้า- พนักงาน B / การตรวจสอบและบรรจุภัณฑ์ ส่วนเวลาที่บันทึกไว้ใน 07:22am และเวลาออก 20:01pm วันที่ 9 กุมภาพันธ์นี้ แต่มันก็ไม่ถือว่าเป็นมักจะทำงานในตอนเช้า- พนักงาน C / PVC , เวลาที่บันทึกไว้ใน 07:16am และเวลาออก 16:02pm เมื่อวันที่ 6 มกราคม 2016 แต่มันก็ไม่ถือว่าเป็นมักจะทำงานในตอนเช้า