In this study, the effectsof SHRM a

In this study, the effects
of SHRM are discussed with the mediator roles of innovation culture and employee ownership.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ในการศึกษานี้ ผลกระทบของ SHRM จะหารือกับบทบาทคนกลางนวัตกรรมวัฒนธรรมและพนักงานเป็นเจ้าของ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในการศึกษานี้ผลกระทบของ SHRM มีการหารือกับบทบาทคนกลางของวัฒนธรรมนวัตกรรมและความเป็นเจ้าของของพนักงาน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ในการศึกษานี้ได้ผล
ของ shrm กล่าวถึงกับคนกลางบทบาทของวัฒนธรรมนวัตกรรมและสิทธิของพนักงาน