In any event, the trust element has

In any event, the trust element has been irreparably damaged, and hence the employer/employee relationship is finished.

He has resigned, and I have had a meeting with the staff indicating that the technician has resigned.

K Nat, we now only have one technician in HDP, so would request that you start immediately with recruitment of a new technician as a matter of priority – this could take up to one month depending on new employee’s notice period, and another 6 weeks training in BKK – so speed is critical!

Chitra, Peter will monitor and manage service workloads in HDP, and may call on your service staff to assist when required – so your assistance when required would be much appreciated!

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ในกรณีใด ๆ องค์ประกอบที่น่าเชื่อถือมีการชำรุดเสียหาย และดังนั้น ความสัมพันธ์ของนายจ้าง/พนักงานเสร็จสิ้นเขาได้ลาออก และมีการประชุมกับพนักงานระบุที่ลาช่างK Nat เราตอนนี้มีช่างเทคนิคหนึ่งคนใน HDP ดังนั้น จะขอให้ คุณเริ่มต้นทันทีสรรหาบุคลากรของช่างเทคนิคใหม่เป็นเรื่องของความสำคัญ – นี้อาจใช้เวลาถึงหนึ่งเดือนขึ้นอยู่กับระยะเวลาการแจ้งพนักงานใหม่ และอีก 6 สัปดาห์ฝึกอบรมใน BKK – ความเร็วเป็นสำคัญจิตรา ปีเตอร์จะตรวจสอบ และจัดการปริมาณบริการใน HDP และอาจเรียกพนักงานบริการให้ความช่วยเหลือเมื่อจำเป็น – เพื่อให้ความช่วยเหลือของคุณเมื่อต้องจะชื่นชมมาก

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ในกรณีใด ๆ องค์ประกอบความไว้วางใจได้รับความเสียหายไม่สามารถแก้ไขได้และด้วยเหตุนี้นายจ้าง / ความสัมพันธ์ของพนักงานเสร็จสิ้น. เขาได้ลาออกและฉันได้มีการประชุมกับเจ้าหน้าที่ที่แสดงให้เห็นว่าช่างได้ลาออก. K ชัยนาทตอนนี้เรามีเพียงหนึ่ง ช่างใน HDP ดังนั้นจะขอให้คุณเริ่มต้นได้ทันทีที่มีการรับสมัครช่างใหม่เป็นเรื่องของการจัดลำดับความสำคัญ - นี้อาจใช้เวลาถึงหนึ่งเดือนขึ้นอยู่กับระยะเวลาที่แจ้งให้ทราบล่วงหน้าพนักงานใหม่และอีก 6 สัปดาห์ที่ผ่านการฝึกอบรมในกทม. - เพื่อให้ความเร็วเป็นสิ่งสำคัญ! จิตราปีเตอร์จะตรวจสอบและจัดการปริมาณงานบริการใน HDP และอาจเรียกร้องให้พนักงานที่ให้บริการของคุณให้ความช่วยเหลือเมื่อจำเป็น - เพื่อให้ความช่วยเหลือของคุณเมื่อจำเป็นจะนิยมมาก!