3.Discussion
The first part of the results highlighted the role of teaching experience in EFL teachers' sense of efficacy. Regarding experience, the "Low" group are those with less than two years of teaching experience who are mainly pre-service or student teachers that are known as novice teachers in studies of teachers' sense of efficacy (Hoy, 2000; Hoy &Spero, 2005; Tschannen-Moran & Hoy, 2007). Their lower efficacy belief is attributed to stress and commitment to teaching (Hoy, 2000). Therefore, they need support and preparation to overcome unexpected classroom issues. Teachers in the "Mid" group (i.e. those with two to five years of experience) have been exposed to some aspects of practical teaching and its challenges. Although, this experience has improved their general sense of efficacy, their ability in Classroom Management seems to be still underdeveloped. It is concluded that Classroom Management is a broader notion and needs more experience to be obtained. The "High" group seems to be more established and resistant to change. Successful teaching experiences (Hoy &Spero, 2005), incremental increase in language proficiency, and familiarity with more pedagogical techniques could be the possible reasons for "High" group's higher sense of efficacy. Unlike sense of efficacy, teachers' perception of distinctive characteristics was not shown to be affected by their experience. Instead, their belief is apparently determined by characteristics (Borg, 2006) and the context of language teaching.
To explore these beliefs in the context of Iran, an open-ended interview was conducted and three sets of characteristics were coded and identified. The first set includes characteristics mentioned by both participants of this study and those of (Borg, 2006); hence, called "Similarities". Examples include relevance of English language teaching to real life, teaching culture and communication skills along with knowledge of English, importance of teacher-learner relationship, and higher error tolerance in English teaching than other subjects. The second set refers to the characteristics that are pointed out differently in the two studies. Unlike Borg's participants, Iranian teachers maintained that students awarded them a higher position than teachers of other subjects; that is they believed being able to speak and understand another language is highly appreciated by society. Furthermore, Borg's participants indicated that sometimes teacher training period is very short; while, Iranians believed that due to EFL situation in Iran, training process takes a longer time; because, either they study the subject at university for a few years or, as EFL learners in institutes they are exposed to formal teaching and subconsciously absorb how to teach English before taking teacher training courses. Another characteristic mentioned in (Borg, 2006) includes more creativity, flexibility, and enthusiasm of English teachers; in Iran, possessing these characteristics are among requirements of most institutes, rather than being an option. The point that language teachers do not teach facts was also mentioned by participants of the two studies. Borg's participants explained that exercises, materials and techniques could be employed by English teachers rather than just 'telling' the facts. However, Iranian teachers associated it with the issue of correct or incorrect. They stated that correctness of many utterances is relative and that level of formality and pragmatics play an important role in this case, whereas in many disciplines there is a clear borderline between correct and incorrect usage. Unlike Borg's participants, Iranian teachers were not found to be concerned about priority of native teachers, because almost all EFL teachers in Iran are non-natives. The last set of characteristics found in the study was not mentioned by (Borg, 2006) participants. They can thus be regarded as context-specific features, although future research might shed more light on them.
The findings revealed that first, despite being offered many job opportunities, participants did not consider teaching English as a permanent job unless benefits such as insurance is provided. Second, EFL teachers in Iran are regarded models of behaving, thinking, and dressing for learners; they attributed the reason to teachers' direct and un-translated connection with the world. Next, taking English classes has priority over other subjects i.e. it is considered as a need due to parents' awareness of the role of English in children's future success both academically and financially. Also, due to the necessity of interaction among learners, the number of students in each class is thought to negatively affect class management and the quality of teaching in EFL classes much more than other subjects. As the fifth characteristic, participants referred to greater attention needing to be paid to students' individual differences by EFL teachers than those of other subjects. The last context-specific characteristic mentioned was lack of intuition by EFL teachers. While teachers of other subjects can communicate naturally using their own mother tongue, EFL teachers present the content using a language that is not perfectly sensed by them.
4.Implication
This study started with a focus on the effect of years of experience on EFL teachers' sense of efficacy and their views about distinctive characteristics of English teachers. Regarding sense of efficacy, only one case of nonsignificant effect was observed for Classroom Management (between Low and Mid groups). It led to the conclusion that more training was needed to enhance teachers' ability in classroom management during the first five years of teaching. Due to non-significant effect of experience on teachers' perception about distinctive characteristics, the source of beliefs may lie in contextual and cultural factors, specialist knowledge of teaching, and their own experience as a student during school days. Results of the interviews are only representative of this study; more research is needed in different contexts to reach global set of distinctive characteristics and find more about contextspecific ones in each specific context.
3 . อภิปราย
ส่วนแรกของผลลัพธ์การเน้นบทบาทของประสบการณ์ในการสอนของครูภาษาอังกฤษในความรู้สึกของความมีประสิทธิภาพ เกี่ยวกับประสบการณ์ กลุ่ม " ต่ำ " เป็นผู้ที่มีน้อยกว่าสองปีของประสบการณ์ในการสอนที่มีส่วนใหญ่ก่อนบริการ หรือนักศึกษาที่เป็นที่รู้จักกันเป็นครูมือใหม่ในการศึกษาของครูความรู้สึกมีประสิทธิภาพ ( ฮอย ฮอย& spero 2000 , 2005 ; tschannen Moran &ฮอย2007 ) ลดประสิทธิภาพของความเชื่อว่า ความเครียด และความมุ่งมั่นในการสอน ( ฮอย , 2000 ) ดังนั้นพวกเขาต้องการการสนับสนุนและเตรียมที่จะเอาชนะปัญหาในชั้นเรียนที่ไม่คาดคิด ครูใน " กลาง " กลุ่ม ( เช่นผู้ที่มีสองถึงห้าปีของประสบการณ์ที่ได้สัมผัสกับบางแง่มุมของการสอนปฏิบัติ และความท้าทายของงาน แม้ว่าประสบการณ์นี้ได้ปรับปรุงความรู้สึกทั่วไปของประสิทธิภาพ ความสามารถในการบริหารจัดการชั้นเรียนดูเหมือนจะยังด้อยพัฒนา สรุปได้ว่า การจัดการชั้นเรียนเป็นความคิดที่กว้างขึ้น และต้องการประสบการณ์มากขึ้นที่จะได้รับ " สูง " กลุ่มดูเหมือนว่าจะมากขึ้นขึ้นและทนต่อการเปลี่ยนแปลง ประสบการณ์การสอนที่ประสบความสำเร็จ ( ฮอย& spero , 2005 )เพิ่มเพิ่มความสามารถทางภาษา และความคุ้นเคยกับเทคนิคสอนมากขึ้น อาจจะเป็นเหตุผลที่เป็นไปได้สำหรับ " สูง " ของกลุ่มที่สูงขึ้นความรู้สึกของความมีประสิทธิภาพ เหมือนความรู้สึกของความสามารถการรับรู้ของครู ลักษณะที่โดดเด่น คือ ไม่แสดงให้เห็นผลกระทบจากประสบการณ์ของพวกเขา แต่ความเชื่อของพวกเขาเป็นที่เห็นได้ชัดโดยกำหนดคุณลักษณะ ( Borg ,2549 ) และบริบทของการสอนภาษา
สำรวจความเชื่อเหล่านี้ในบริบทของอิหร่าน ให้สัมภาษณ์ปลายเปิดมีวัตถุประสงค์และลักษณะสามชุดมีรหัสและระบุ ชุดแรกประกอบด้วยคุณลักษณะที่กล่าวถึง โดยทั้งผู้เข้าร่วมการศึกษาและบรรดา ( Borg , 2006 ) ; ดังนั้น เรียก " ความเหมือน "ตัวอย่างรวมถึงความเกี่ยวข้องของการเรียนการสอนภาษาอังกฤษในชีวิตจริง การสอนวัฒนธรรมและทักษะการสื่อสารพร้อมกับความรู้ภาษาอังกฤษ ความสำคัญของครู ผู้เรียน และความอดทนสูง ความสัมพันธ์ , ข้อผิดพลาดในการสอนภาษาอังกฤษมากกว่าวิชาอื่น ๆ เซ็ตที่สองหมายถึงลักษณะที่ชี้ไปใน 2 การศึกษา ซึ่งแตกต่างจาก Borg เป็นผู้เข้าร่วมครูชาวอิหร่านยืนยันว่านักเรียนได้รับรางวัลตำแหน่งสูงกว่าครูวิชาอื่น ๆ ที่พวกเขาเชื่อว่าจะสามารถพูดและเข้าใจภาษาอื่นเป็นนิยมอย่างสูงจากสังคม นอกจากนี้ ยังพบว่าบางครั้งระยะเวลา Borg ผู้เข้าร่วมการฝึกอบรมครูจะสั้นมาก ในขณะที่ อิหร่านเชื่อว่า เนื่องจากเป็นสถานการณ์ในอิหร่านกระบวนการฝึกอบรมจะใช้เวลาอีกนาน เพราะเขาอาจจะศึกษาวิชาในมหาวิทยาลัยไม่กี่ปีหรือตามที่ผู้เรียนในสถาบันที่พวกเขามีการเปิดรับการสอนอย่างเป็นทางการ และจิตใต้สำนึก ซึมซับวิธีการสอนภาษาอังกฤษก่อนนำครูเข้าอบรมหลักสูตร ลักษณะดังกล่าวใน ( Borg , 2006 ) มีความคิดสร้างสรรค์มากขึ้น ความยืดหยุ่น และความกระตือรือร้นของครูภาษาอังกฤษ ในอิหร่านมีลักษณะเหล่านี้อยู่ในความต้องการของสถาบันมากที่สุด แทนที่จะมีตัวเลือก ประเด็นที่อาจารย์สอนไม่สอนข้อเท็จจริงยังกล่าวถึงการเข้าร่วมของทั้งสองวิชา Borg เป็นผู้อธิบายว่า แบบฝึกหัด วัสดุ และเทคนิคสามารถใช้โดยครูผู้สอนภาษาอังกฤษมากกว่าแค่ ' บอก ' ข้อเท็จจริง อย่างไรก็ตามครูชาวอิหร่านที่เกี่ยวข้องกับปัญหาถูกต้องหรือไม่ถูกต้อง พวกเขากล่าวว่า มีหลายคำพูดที่เป็นญาติและที่ระดับพิธีการ และวัจนปฏิบัติศาสตร์มีบทบาทสำคัญในคดีนี้ ในขณะที่ในหลายสาขาวิชา มีขอบเขตที่ชัดเจนระหว่างที่ถูกต้องและไม่ถูกต้อง การใช้ ซึ่งแตกต่างจาก Borg เป็นผู้เข้าร่วมครูชาวอิหร่านไม่ได้ถูกพบว่าเป็นกังวลเกี่ยวกับความสำคัญของครูเจ้าของภาษา เพราะเกือบ EFL ครูทั้งหมดในอิหร่านไม่ใช่ชาวพื้นเมือง สุดท้ายชุดของลักษณะที่พบในการศึกษาที่ไม่ได้กล่าวถึง ( Borg , 2006 ) ผู้เข้าร่วม พวกเขาจึงถือเป็นบริบท คุณสมบัติเฉพาะ แม้ว่าการวิจัยในอนาคตอาจจะผลัดแสงในพวกเขา .
ผลการวิจัยพบว่าก่อนแม้จะมีการเสนอโอกาสในการทำงานมากมาย ผู้ไม่พิจารณาการสอนภาษาอังกฤษเป็นอาชีพถาวร นอกจากประโยชน์ดังกล่าวเป็นประกันไว้ 2 EFL ครูในอิหร่านจะถือว่ารูปแบบของพฤติกรรม การคิด และการแต่งกาย สำหรับผู้เรียน ก็เกิดจากเหตุผลของครูโดยตรง และ UN แปลการเชื่อมต่อกับโลก ต่อไปเรียนภาษาอังกฤษมากกว่าวิชาอื่น ๆมีความสําคัญคือ มันถือเป็นต้องการเนื่องจากความตระหนักของพ่อแม่ของบทบาทของภาษาอังกฤษในอนาคตของเด็ก ความสำเร็จทั้งในด้านวิชาการ และการเงิน นอกจากนี้ เนื่องจากความจำเป็นของการมีปฏิสัมพันธ์ระหว่างผู้เรียนจำนวนนักเรียนในแต่ละชั้นมีความคิดที่จะส่งผลกระทบต่อการจัดการเรียนการสอนและคุณภาพของการเรียนการสอนในชั้นเรียนภาษาอังกฤษมากกว่าวิชาอื่น ๆ เป็นลักษณะที่ห้า , ผู้เรียกความสนใจมากกว่าที่จะต้องจ่ายให้กับนักเรียน ความแตกต่างระหว่างบุคคล โดยครูภาษาอังกฤษมากกว่าวิชาอื่น ๆบริบทสุดท้ายที่กล่าวถึงคุณลักษณะเฉพาะคือขาดสัญชาตญาณโดย EFL ครู . ในขณะที่ครูวิชาอื่น ๆสามารถสื่อสารตามธรรมชาติโดยใช้ภาษาแม่ของตนเอง ครูภาษาอังกฤษนำเสนอเนื้อหาโดยใช้ภาษาที่ไม่สมบูรณ์ได้ โดยพวกเขา 4.implication
การศึกษานี้เริ่มด้วยการมุ่งเน้นผลของปีของประสบการณ์ในการใช้ความรู้สึกมีประสิทธิภาพและมุมมองของพวกเขาเกี่ยวกับที่โดดเด่นคุณลักษณะของครูภาษาอังกฤษ เกี่ยวกับความรู้สึกของตนเอง เท่านั้น กรณีไม่มีผลเป็นสังเกตสำหรับการจัดการชั้นเรียน ( อยู่ระหว่างกลาง และกลุ่มต่ำ )ก็สรุปได้ว่า การฝึกก็ต้องเพิ่มความสามารถในการจัดการชั้นเรียนของครู ในช่วงห้าปีแรกของการสอน เนื่องจากพบว่าผลของประสบการณ์การรับรู้ของครูเกี่ยวกับคุณลักษณะที่โดดเด่น , แหล่งที่มาของความเชื่ออาจอยู่ในบริบท ปัจจัยทางวัฒนธรรมและความรู้ของผู้เชี่ยวชาญด้านการสอนและประสบการณ์ของตนเองเป็นนักเรียนในระหว่างวันที่โรงเรียน ผลการสัมภาษณ์เป็นเพียงตัวแทนของการศึกษา การวิจัยเพิ่มเติมเป็นสิ่งจำเป็นในบริบทที่แตกต่างกันไปถึงชุดทั่วโลกของลักษณะที่โดดเด่นและหาข้อมูลเพิ่มเติมเกี่ยวกับ contextspecific คนในแต่ละบริบทที่เฉพาะเจาะจง .
การแปล กรุณารอสักครู่..
