Maintaining Group Serf-Care Capabil

Maintaining Group Serf-Care Capabilities
Group performance will diminish very quickly if the members believe that they do not have any influence. When subgroups work in isolation they may experience de- creased motivation and commitment. Help the group maintain independent and self- care behaviors by calling them on the phone, E-mailing them, and sending bulletins on issues affecting the group.

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การดูแลรักษากลุ่มทาสดูแลความสามารถใน
การปฏิบัติงานของกลุ่มจะลดลงอย่างรวดเร็วหากสมาชิกเชื่อว่าพวกเขาไม่ได้มีอิทธิพลใด ๆ เมื่อทำงานกลุ่มย่อยในการแยกพวกเขาอาจพบรอยพับ de- แรงจูงใจและความมุ่งมั่น ช่วยเหลือกลุ่มรักษาพฤติกรรมการดูแลที่เป็นอิสระและตนเองโดยการเรียกพวกเขาในโทรศัพท์ E-ส่งพวกเขาและส่งแถลงการณ์ในประเด็นที่มีผลกระทบต่อกลุ่ม

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การรักษาดูแลกลุ่มเซิร์ฟความสามารถ
กลุ่มงานจะลดลงอย่างรวดเร็วถ้าทุกคนเชื่อว่าพวกเขาไม่ได้มีอิทธิพล เมื่อทำงานกลุ่มย่อยในการแยกพวกเขาอาจพบการ de - ยับแรงจูงใจและความมุ่งมั่น ช่วยให้กลุ่มรักษาพฤติกรรมการดูแลตนเองโดยอิสระและเรียกพวกเขาทางโทรศัพท์ อีเมล์ และ ส่งแถลงการณ์เกี่ยวกับประเด็นที่มีผลต่อกลุ่ม