Should the performance measurement

Should the performance measurement system for a regional general manager be focused upon the sam factors that are used by headquarter to evaluate and compensate a foreign manager?

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ควรระบบการวัดประสิทธิภาพการทำงานสำหรับผู้จัดการทั่วไปประจำภูมิภาคจะเน้นปัจจัย sam ที่ใช้โดยสำนักงานใหญ่เพื่อประเมิน และชดเชยผู้จัดการต่างประเทศ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ควรใช้ระบบการวัดประสิทธิภาพการทำงานสำหรับผู้จัดการทั่วไปภูมิภาคจะเน้นอยู่กับปัจจัยแซมที่ใช้โดยสำนักงานใหญ่ในการประเมินและชดเชยผู้จัดการต่างประเทศหรือไม่

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ควรระบบการวัดสมรรถนะระดับผู้จัดการจะเน้นสามปัจจัยที่ใช้โดยสํานักงานใหญ่เพื่อประเมินและชดเชยผู้จัดการต่างประเทศ