Singaporeans strong value and adher

Singaporeans strong value and adhere to a hierarchical relationship in society, as a
result of Confucian teaching (JoAnn Meriwether Craig, 1993). They see society as
composed of people who are inherently unequal in rank and standing, and differences
in rank are signalled and reinforced by the style of the interaction between the parties
involved. Deference, respect and formality towards superiors are the norm. In addition,
juniors are supposed to keep their opinions to themselves unless specifically and
directly asked. Hence, subordinates in Singapore are unlikely to question authority
and are less likely to initiate upward communication unless requested to do so 3
because its culture values: “the importance of status differences and hierarchies”

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ชาวสิงคโปร์แข็งค่า และเป็นไปตามความสัมพันธ์แบบลำดับชั้นในสังคม เป็นการ ผลของการสอน Confucian (โจแอนน์ Meriwether Craig, 1993) เห็นสังคม ประกอบด้วยผู้ที่มีความไม่เท่ากันในอันดับยืน และความแตกต่าง ในอันดับจะส่งสัญญาณ และเสริม ด้วยรูปแบบของปฏิสัมพันธ์ระหว่างบุคคล ที่เกี่ยวข้อง แสดงความเคารพ ความเคารพ และพิธีการต่อผู้บังคับบัญชาเป็นบรรทัดฐาน นอกจากนี้ รุ่นน้องควรจะให้ความคิดเห็นตัวเองยกเว้นเฉพาะ และ ถามโดยตรง ดังนั้น ผู้ใต้บังคับบัญชาในสิงคโปร์ไม่น่าจะถามผู้มีอำนาจ และมีโอกาสน้อยที่จะเริ่มขึ้นการสื่อสารยกเว้นว่าต้องทำ 3 ดังนั้นเนื่องจากค่าของวัฒนธรรม: "ความสำคัญของความแตกต่างของสถานะและลำดับชั้น"