Changes in nursing practiceThe lear

Changes in nursing practice

The learning organization brought important changes to nursing practice. Specifically, it brought a new culture to the nurses based on continuous learning at work. According to six participants, the
mentoring program for nurses of zero to five years of experience was a good incentive to new nurses to begin and continue working in this CSSS and a great way to promote continuous learning. Firstly,
the program integrated new nurses to their environment through
training on the basic procedures in place in the CSSS given by a
nurse-educator. Secondly, novice nurses were paired with experience colleagues in their specific field of practice in order to support

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

การเปลี่ยนแปลงในการปฏิบัติการพยาบาลองค์กรเรียนรู้ที่นำมาเปลี่ยนแปลงที่สำคัญการปฏิบัติการพยาบาล โดยเฉพาะ จะนำวัฒนธรรมใหม่การพยาบาลตามการเรียนรู้อย่างต่อเนื่องในการทำงาน ตามผู้เข้าร่วม 6 การปรึกษาโปรแกรมสำหรับพยาบาลเป็นศูนย์ไป 5 ปีมีประสบการณ์ถูกจูงใจที่ดีให้พยาบาลใหม่ การเริ่มต้นทำงานในนี้ CSSS และวิธีดีเพื่อส่งเสริมการเรียนรู้อย่างต่อเนื่องต่อไป ประการแรกโปรแกรมรวมพยาบาลใหม่เพื่อสิ่งแวดล้อมของพวกเขาการฝึกในขั้นตอนพื้นฐานในตำแหน่ง CSSS ที่กำหนดโดยการพยาบาลประวัติผู้สอนและการ ประการที่สอง พยาบาลสามเณรได้จับคู่กับประสบการณ์ร่วมในปฏิบัติการเฉพาะเพื่อรองรับการ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

การเปลี่ยนแปลงในการปฏิบัติพยาบาลองค์กรการเรียนรู้นำการเปลี่ยนแปลงที่สำคัญในการปฏิบัติการพยาบาล โดยเฉพาะมันนำวัฒนธรรมใหม่ในการพยาบาลที่ขึ้นอยู่กับการเรียนรู้อย่างต่อเนื่องในการทำงาน ตามที่หกเข้าร่วมในโปรแกรมการให้คำปรึกษาสำหรับพยาบาลของศูนย์ถึงห้าปีของประสบการณ์เป็นแรงจูงใจที่ดีในการพยาบาลใหม่ที่จะเริ่มต้นและยังคงทำงานใน CSSS นี้และวิธีที่ดีในการเรียนรู้อย่างต่อเนื่องส่งเสริม ประการแรกโครงการบูรณาการพยาบาลใหม่เพื่อสภาพแวดล้อมของพวกเขาผ่านการฝึกอบรมในวิธีการขั้นพื้นฐานในสถานที่ในCSSS ที่กำหนดโดยพยาบาลการศึกษา ประการที่สอง, พยาบาลสามเณรถูกจับคู่กับเพื่อนร่วมงานที่มีประสบการณ์ในด้านที่เฉพาะเจาะจงของการปฏิบัติเพื่อให้การสนับสนุน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การเปลี่ยนแปลงในการปฏิบัติการพยาบาล

องค์การแห่งการเรียนรู้นำการเปลี่ยนแปลงที่สำคัญในการปฏิบัติการพยาบาล โดยเฉพาะ ได้นำวัฒนธรรมใหม่กับพยาบาลบนพื้นฐานการเรียนรู้อย่างต่อเนื่องในงาน ตามเข้าร่วม
6 ,โครงการบำบัดสำหรับพยาบาลของศูนย์ถึงห้าปีของประสบการณ์เป็นเพื่อจูงใจให้พยาบาลใหม่ที่จะเริ่มต้นทำงานใน csss นี้และเป็นวิธีที่ดีเพื่อส่งเสริมการเรียนรู้อย่างต่อเนื่อง ประการแรก
โปรแกรมบูรณาการพยาบาลใหม่เพื่อสภาพแวดล้อมของพวกเขาผ่านการฝึกอบรมขั้นพื้นฐาน
ขั้นตอนในสถานที่ใน csss ได้รับโดย
พยาบาล ประการที่สองพยาบาลใหม่ที่ถูกจับคู่กับประสบการณ์เพื่อนร่วมงานในฟิลด์เฉพาะของตนเอง การปฏิบัติเพื่อรองรับ