Transactional leaders used construc

Transactional leaders used constructive clarification of expectations (Contingent Reward) and corrective standards (Management by Exception) to achieve established outcomes.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ผู้นำทรานแซคชันใช้ชี้แจงแก้ไขมาตรฐาน (การจัดการ โดยข้อยกเว้น) และความคาดหวัง (กองสะสม) สร้างสรรค์เพื่อให้บรรลุผลที่กำหนดขึ้น

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ผู้นำในการทำธุรกรรมที่ใช้ชี้แจงสร้างสรรค์ของความคาดหวัง (ที่อาจเกิดขึ้นของรางวัล) และมาตรฐานการแก้ไข (การบริหารจัดการโดยข้อยกเว้น) เพื่อให้บรรลุผลลัพธ์ที่จัดตั้งขึ้น

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ผู้นำด้านการสร้างสรรค์ ใช้ของความคาดหวัง ( รางวัลที่อาจเกิดขึ้น ) และมาตรฐานการแก้ไข ( การบริหารโดยข้อยกเว้น ) ให้สร้างผลลัพธ์