It is worth mentioning that all the

It is worth mentioning that all the respective information about the demand are used to find the optimal hiring policy while in the chance-constraints approach (i.e., the basic model proposed by
Bordoloi and Matsuo [7]) only the mean and the standard deviation of the stochastic demand are used.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เป็นมูลค่าการกล่าวถึงว่า ข้อมูลที่เกี่ยวข้องทั้งหมดเกี่ยวกับความต้องใช้นโยบายการจ้างงานสูงสุดในวิธีการข้อจำกัดโอกาส (เช่น พื้นฐานรูปแบบการนำเสนอโดยการค้นหาBordoloi และมัทสึโอะ [7]) ใช้เพียงค่าเฉลี่ยและส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐานของความต้องการแบบเฟ้นสุ่ม

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

มันเป็นมูลค่าการกล่าวขวัญว่าข้อมูลทั้งหมดที่เกี่ยวข้องเกี่ยวกับความต้องการที่จะใช้ในการหานโยบายการจ้างงานที่ดีที่สุดในขณะที่วิธีการโอกาส จำกัด (กล่าวคือรูปแบบพื้นฐานที่เสนอโดย
Bordoloi และสึ [7]) เพียงค่าเฉลี่ยและค่าเบี่ยงเบนมาตรฐาน ความต้องการที่จะใช้การสุ่ม

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เป็นมูลค่าการกล่าวขวัญที่ทั้งหมดที่เกี่ยวข้องข้อมูลเกี่ยวกับความต้องการใช้ในการหาที่เหมาะสม นโยบายการจ้างงาน ขณะที่โอกาสในด้านวิธีการ ( เช่นพื้นฐานรุ่นที่เสนอโดย
bordoloi กับมัตสึโอะ [ 7 ] ) ค่าเฉลี่ย และส่วนเบี่ยงเบนมาตรฐานของความต้องการ stochastic ที่ใช้