Dear Khun Napatsorn, I appologize m

Dear Khun Napatsorn,

I appologize my explanation was insufficient.

As you have understood, we separate Thailand VS Japan portion 50:50 and we charge secondment fee 20% from salary expenses.
And for the monthly vary from Jan/Feb to Mar,I added details of their salary and social insurance for individual charge and company charge into the bottom of the table.
Please chack the attachment sheet.

For the Mr.Teppei’s social insurance of Jan to Feb,originally this agreemnt had scheduled to start from January among discussion,
then we had applied his social insurance to the government from January.

Moreover we would like to confirm Mr.Teppei’s salary on March, as our understanding SIJ pay 75% of his salary that he had worked SIJ from the beginning of March to March 15th.
And BSK pay 25% of his salary for March 16th to March 31th. Is our understanding correct?

Lastly, I’m sorry that I had mistaken his base salary as 188,768YEN but his collect saraly is 188,765YEN. So I have corrected his base salary from April.

I'm so sorry for inconvenience caused to you.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เรียนคุณ Napatsorn,

ฉัน appologize ฉันอธิบายไม่เพียงพอ

คุณมีความเข้าใจ เราแบ่งคนละครึ่งส่วนไทย VS ญี่ปุ่น และเราคิด secondment ค่าธรรมเนียม 20% จากเงินเดือนค่าใช้จ่าย
และสำหรับเดือนแตกต่างไปจากมกราคม/กุมภาพันธ์ถึง เพิ่มรายละเอียดของเงินเดือนประกันสังคมสำหรับแต่ละค่าและค่าธรรมเนียมของบริษัทในด้านล่างของตาราง
กรุณา chack แผ่นแนบ

สำหรับประกันสังคมของ Mr.Teppei ของมกราคมถึงกุมภาพันธ์ เดิม agreemnt นี้มีกำหนดการจะเริ่มต้นจากเดือนมกราคมระหว่างสนทนา,
แล้วเราก็ใช้ประกันสังคมของรัฐบาลมกราคม

นอกจากนี้ เราอยากจะยืนยันเงินเดือนของ Mr.Teppei ในเดือนมีนาคม เป็นเราเข้าใจ SIJ จ่าย 75% ของเงินเดือนของเขาว่า เขาได้ทำงาน SIJ จากจุดเริ่มต้นของเดือนมีนาคมเดือน 15 มีนาคม.
และ BSK ชำระ 25% ของเงินเดือนของเขาในวันที่ 16 มีนาคม-31 มีนาคม คือเราเข้าใจถูกต้อง?

สุดท้ายนี้ ผมขอว่า ฉันมีดาวตามปกติของเขาเงินเดือนพื้นฐานเป็น 188,768 เยน แต่ saraly เขารวบรวม 188, 765 เยน ดังนั้นฉันได้แก้ไขเงินเดือนของเขาจากเมษายน

ฉันดังนั้นขออภัยในความไม่สะดวกที่เกิดขึ้นกับคุณ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เรียนคุณนภั, ฉันขอโทษคำอธิบายของฉันไม่เพียงพอในขณะที่คุณมีความเข้าใจเราแยกไทย VS ญี่ปุ่นส่วน 50:50 และเราคิดค่าใช้จ่าย secondment 20% จากค่าใช้จ่ายเงินเดือนและสำหรับรายเดือนแตกต่างจาก ม.ค. / กุมภาพันธ์-มีนาคมฉันเพิ่ม รายละเอียดของเงินเดือนและการประกันสังคมของพวกเขาสำหรับแต่ละค่าใช้จ่ายและค่าใช้จ่ายของ บริษัท ลงด้านล่างของตารางกรุณา Chack แผ่นสิ่งที่แนบมาสำหรับการประกันสังคม Mr.Teppei 's มกราคม-กุมภาพันธ์เดิม agreemnt นี้ได้กำหนดให้เริ่มตั้งแต่เดือนมกราคมในการสนทนาแล้วเราได้ใช้ประกันสังคมของเขาไปยังรัฐบาลตั้งแต่เดือนมกราคมนอกจากนี้เราอยากจะยืนยันเงินเดือน Mr.Teppei 's มีนาคมขณะที่ความเข้าใจของเรา SIJ จ่าย 75% ของเงินเดือนของเขาว่าเขาเคยทำงาน SIJ จากจุดเริ่มต้นของเดือนมีนาคมถึง 15 มีนาคมและ BSK จ่าย 25% ของเงินเดือนของเขาสำหรับ 16 มีนาคม - 31 มีนาคม เป็นความเข้าใจของเราถูกต้องหรือไม่สุดท้ายฉันขอโทษที่ฉันได้เข้าใจผิดฐานเงินเดือนของเขาเป็น 188,768 เยน แต่เงินเดือนของเขาเก็บเป็น 188,765 เยน ดังนั้นผมจึงมีการแก้ไขฐานเงินเดือนของเขาตั้งแต่เดือนเมษายนฉันขอโทษสำหรับความไม่สะดวกที่เกิดขึ้นกับคุณ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เรียนคุณ napatsorn

ข้าขอโทษ , คำอธิบายของฉันไม่เพียงพอ

อย่างที่คุณเข้าใจ เราแยกไทย VS ญี่ปุ่น ส่วน 50 : 50 และเราคิดค่า secondment ค่าธรรมเนียม 20% จากค่าใช้จ่ายเงินเดือน .
สำหรับรายเดือนแตกต่างกันไปจากมกราคม / กุมภาพันธ์ถึงเดือนมีนาคม ผมได้เพิ่มรายละเอียดของเงินเดือนและค่าใช้จ่ายของแต่ละบุคคลและการประกันสังคม บริษัทคิดค่าลงด้านล่างของตาราง โปรดแนบแผ่น Chack
.

สำหรับ mr.teppei ของการประกันสังคม ม.ค. ถึง ก.พ. เดิม agreemnt นี้มีกำหนดจะเริ่มต้นเดือนมกราคม ระหว่างการสนทนา แล้วเราได้ใช้
ประกันสังคมของเขาไปยังรัฐบาลจากเดือนมกราคม

นอกจากนี้ เราขอยืนยัน mr.teppei เงินเดือนมีนาคม เป็น sij ความเข้าใจของเราจ่าย 75% ของเงินเดือนของเขา ว่าเขาเคยทำงาน sij จากจุดเริ่มต้นของวันที่ 15 มีนาคม
กับ bsk จ่าย 25% ของเงินเดือนของเขาสำหรับ 16 มีนาคมถึง 31 มีนาคม . คือความเข้าใจถูกต้อง

สุดท้าย ขอโทษที่ผมเข้าใจผิดว่าเขาเป็นฐานเงินเดือน 188768yen แต่เก็บระดับชั้นของเขาคือ 188765yen . ดังนั้นผมจึงมีการแก้ไขของเขาฐานเงินเดือนจากเมษายน

ฉันขอโทษสำหรับความไม่สะดวกที่เกิดกับคุณ