13. EMPLOYEE LOYEE LIABILITY To pre

13. EMPLOYEE LOYEE LIABILITY
To prevent the hotel’s expenses increasing as a result of staff who personally guarantee credit for his/her guest which later become bad debts or offer credit facilities to the client without approval in writing from general manager, the said staff will be responsible for the uncollected amount and will be subject to disciplinary action according to the hotel’s policies and procedures.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

13. พนักงานรับผิด LOYEE เพื่อป้องกันค่าใช้จ่ายของโรงแรมเพิ่มขึ้นเป็นผลมาจากพนักงานเองรับประกันเครดิตสำหรับลูกค้าของตนซึ่งภายหลังกลายเป็น หนี้สูญ หรือเสนอวงเงินสินเชื่อไปยังไคลเอ็นต์โดยไม่มีการอนุมัติในการเขียนจากผู้จัดการทั่วไป พนักงานดังกล่าวจะรับผิดชอบในจำนวนเงินที่คาด และจะอยู่ภายใต้การดำเนินการทางวินัยตามขั้นตอนและนโยบายของโรงแรม

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

13. พนักงาน LOYEE รับผิด
เพื่อป้องกันไม่ให้ค่าใช้จ่ายของโรงแรมที่เพิ่มขึ้นเป็นผลมาจากพนักงานที่บุคคลค้ำประกันสินเชื่อสำหรับ / แขกของเขาของเธอซึ่งต่อมากลายเป็นหนี้เสียหรือให้สินเชื่อแก่ลูกค้าโดยไม่ต้องได้รับการอนุมัติในการเขียนจากผู้จัดการทั่วไป, พนักงานกล่าวว่าจะเป็น ความรับผิดชอบสำหรับจำนวนเงินที่ไม่ได้รับและจะต้องมีการดำเนินการทางวินัยตามนโยบายและขั้นตอนของโรงแรม

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

13 . loyee ลูกจ้างรับผิดเพื่อป้องกันไม่ให้ค่าใช้จ่ายของโรงแรมที่เพิ่มขึ้นเป็นผลจากพนักงานที่รับประกันเองเครดิตของเขา / เธอผู้ซึ่งต่อมากลายเป็นหนี้ที่ไม่ดีหรือเสนอวงเงินสินเชื่อให้กับลูกค้าโดยไม่ได้รับการอนุมัติเป็นลายลักษณ์อักษรจากผู้จัดการ กล่าวว่า เจ้าหน้าที่จะรับผิดชอบเงินทิ้ง และจะต้องมีการลงโทษทางวินัยตามนโยบาย และกระบวนการโรงแรม