Anyone Worth Their Salt Sticks Up for What They Believe Is Right...Dem การแปล - Anyone Worth Their Salt Sticks Up for What They Believe Is Right...Dem ไทย วิธีการพูด

Anyone Worth Their Salt Sticks Up f

Anyone Worth Their Salt Sticks Up for What They Believe Is Right...

Demand for such leadership is high in democratic societies, and forming no less than 11% of the population, it's no wonder that many of America's presidents have been ESTJs. Strong believers in the rule of law and authority that must be earned, ESTJ personalities lead by example, demonstrating dedication and purposeful honesty, and an utter rejection of laziness and cheating, especially in work. If anyone declares hard, manual work to be an excellent way to build character, it is ESTJs.

ESTJs are aware of their surroundings and live in a world of clear, verifiable facts – the surety of their knowledge means that even against heavy resistance, they stick to their principles and push an unclouded vision of what is and is not acceptable. Their opinions aren't just empty talk either, as ESTJs are more than willing to dive into the most challenging projects, improving action plans and sorting details along the way, making even the most complicated tasks seem easy and approachable.

However, ESTJs don't work alone, and they expect their reliability and work ethic to be reciprocated – people with this personality type meet their promises, and if partners or subordinates jeopardize them through incompetence or laziness, or worse still, dishonesty, they do not hesitate to show their wrath. This can earn them a reputation for inflexibility, a trait shared by all Sentinels (SJ), but it's not because ESTJs are arbitrarily stubborn, but because they truly believe that these values are what make society work.

...But Still Better Are Those Who Acknowledge When They Are in Error

ESTJs are classic images of the model citizen: they help their neighbors, uphold the law, and try to make sure that everyone participates in the communities and organizations they hold so dear.
The main challenge for ESTJs is to recognize that not everyone follows the same path or contributes in the same way. A true leader recognizes the strength of the individual, as well as that of the group, and helps bring those individuals' ideas to the table. That way, ESTJs really do have all the facts, and are able to lead the charge in directions that work for everyone.
0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
คนมูลค่าเกลือของแท่งขึ้นสำหรับสิ่งที่พวกเขาเชื่อว่า เป็นขวา...ความต้องการดังกล่าวเป็นผู้นำสูงในสังคมประชาธิปไตย และขึ้นรูปไม่น้อยกว่า 11% ของประชากร จึงไม่แปลกใจว่า จำนวนมากของประธานาธิบดีของอเมริกาได้รับ ESTJs ผู้เชื่อที่แข็งแกร่งในกฎของกฎหมายและอำนาจที่ต้องได้รับ บุคลิกภาพ ESTJ อย่างของผู้นำ แสดงให้เห็นถึงความทุ่มเท และความซื่อสัตย์เด็ดเดี่ยว และการปฏิเสธการเปล่งเสียงของความขี้เกียจและโกง โดยเฉพาะอย่างยิ่งในการทำงาน ถ้าทุกคนบอกทำงานหนัก คู่มือจะเป็นวิธียอดเยี่ยมในการสร้างตัวละคร ก็ ESTJsESTJs จะทราบถึงสภาพแวดล้อมของพวกเขา และชีวิตในโลกของชัดเจน สามารถตรวจสอบข้อเท็จจริง – ประกันของความรู้หมายความ ว่า แม้ความต้านทานหนัก พวกเขาติดกับหลักการของพวกเขา และผลักดันวิสัยทัศน์การ unclouded ของอะไร และไม่ยอมรับ ความคิดเห็นไม่ได้แค่พูดอย่างใดอย่างหนึ่ง เป็น ESTJs มากกว่ายินดีที่เป็นโครงการท้าทายมากที่สุด การปรับปรุงแผนการดำเนินการ และการเรียงลำดับรายละเอียดไปพร้อมกัน ทำให้แม้แต่งานที่ซับซ้อนมากที่สุดดูเหมือนง่าย และเป็นมิตรอย่างไรก็ตาม ESTJs ไม่ทำงานคนเดียว และพวกเขาคาดหวังความน่าเชื่อถือและปฏิบัติงานเพื่อจะ reciprocated – คนนี้บุคลิกภาพชนิดพบกับสัญญาของพวกเขา และถ้าคู่ค้าหรือผู้ใต้บังคับบัญชาอันตรายต่อผ่านกว่ากำหนด หรือความขี้เกียจ หรือแย่ลงยังคง ซื่อสัตย์ พวกเขาไม่ลังเลที่จะแสดงความโกรธของพวกเขา นี้สามารถได้รับชื่อเสียงสำหรับแข็ง ลักษณะใช้ร่วมกันโดยทั้งหมด Sentinels (SJ), แต่ก็ไม่ได้ เพราะ ESTJs มีการดื้อรั้นโดยพลการ แต่เป็น เพราะพวกเขาเชื่อว่า ค่าเหล่านี้เป็นสิ่งที่สังคมทำงาน... แต่ยังดีกว่าผู้ที่รับทราบเมื่อมีข้อผิดพลาดESTJs เป็นภาพคลาสสิกของพลเมืองรุ่น: พวกเขาช่วยเพื่อนบ้านของพวกเขา รักษากฎหมาย และเพื่อให้แน่ใจว่า ทุกคนมีส่วนร่วมในชุมชน และองค์กรนั้นเพื่อให้ท่านท้าทายหลักสำหรับ ESTJs คือการ รับรู้ว่า ทุกคนไม่ไปตามเส้นทางเดียวกัน หรือก่อให้เกิดวิธีการเดียวกัน ผู้นำที่แท้จริงรู้ว่าความแข็งแรงของแต่ละบุคคล เช่นเดียวกับที่กลุ่ม และช่วยนำความคิดของบุคคลเหล่านั้นลงในตาราง วิธี ESTJs จริง ๆ มีข้อเท็จจริงทั้งหมด และสามารถในทิศทางที่ทุกคนมาถึง
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]
คัดลอก!
ทุกคนมูลค่าเกลือของพวกเขา Sticks ขึ้นสำหรับสิ่งที่พวกเขาเชื่อว่าเป็นขวา ... ความต้องการในการเป็นผู้นำดังกล่าวอยู่ในระดับสูงในสังคมประชาธิปไตยและกลายเป็นไม่น้อยกว่า 11% ของประชากรก็ไม่น่าแปลกใจที่หลายคนของประธานาธิบดีของอเมริกาได้รับ ESTJs ไม่มี ศรัทธาที่แข็งแกร่งในกฎของกฎหมายและอำนาจหน้าที่ที่จะต้องได้รับการ ESTJ บุคลิกนำโดยตัวอย่างแสดงให้เห็นถึงความทุ่มเทและความซื่อสัตย์สุจริตเด็ดเดี่ยวและปฏิเสธที่สุดของความเกียจคร้านและการโกงโดยเฉพาะอย่างยิ่งในการทำงาน ถ้าใครบอกอย่างหนักการทำงานด้วยตนเองจะเป็นวิธีที่ดีในการสร้างตัวละครมันเป็น ESTJs. ESTJs มีความตระหนักถึงสภาพแวดล้อมของพวกเขาและมีชีวิตอยู่ในโลกของความชัดเจนข้อเท็จจริงที่ตรวจสอบได้ - การประกันของความรู้ของพวกเขาหมายความว่าแม้ต่อความต้านทานของเขาหนัก ติดกับหลักการของพวกเขาและผลักดันวิสัยทัศน์ที่ไม่ขุ่นมัวของสิ่งที่เป็นและไม่เป็นที่ยอมรับ ความคิดเห็นของพวกเขาจะไม่ได้เป็นเพียงการพูดคุยที่ว่างเปล่าทั้งเป็น ESTJs มีมากกว่ายินดีที่จะดำน้ำในโครงการที่ท้าทายมากที่สุดในการปรับปรุงแผนปฏิบัติการและการเรียงลำดับรายละเอียดไปพร้อมกันทำให้แม้กระทั่งงานที่ซับซ้อนมากที่สุดดูเหมือนง่ายและเข้าถึง. อย่างไรก็ตาม ESTJs ดอน ' เสื้อทำงานคนเดียวและพวกเขาคาดหวังความน่าเชื่อถือของพวกเขาและจรรยาบรรณในการทำงานจะเป็นจิ - คนที่มีบุคลิกภาพชนิดนี้ตอบสนองสัญญาของพวกเขาและถ้าคู่ค้าหรือผู้ใต้บังคับบัญชาเป็นอันตรายต่อพวกเขาผ่านการไร้ความสามารถหรือความเกียจคร้านหรือแย่ลงยังคงไม่สุจริตก็ไม่ลังเลที่จะแสดงของพวกเขา ความกริ้ว นี้สามารถได้รับพวกเขาชื่อเสียงสำหรับการแข็งลักษณะร่วมกันโดยทุกรักษาการณ์ (SJ) แต่ก็ไม่ได้เพราะเป็น ESTJs ปากแข็งโดยพลการ แต่เพราะพวกเขาเชื่อว่าค่าเหล่านี้เป็นสิ่งที่ทำให้การทำงานสังคม. ... แต่ก็ยังดีกว่าเป็นผู้ที่ ใครรับทราบเมื่อพวกเขาอยู่ในข้อผิดพลาดESTJs เป็นภาพคลาสสิกของพลเมืองรูปแบบ:. พวกเขาช่วยให้เพื่อนบ้านของพวกเขายึดมั่นในกฎหมายและพยายามที่จะทำให้แน่ใจว่าทุกคนมีส่วนร่วมในชุมชนและองค์กรที่พวกเขาถือรักดังนั้นความท้าทายหลักสำหรับ ESTJs คือการ รู้ว่าทุกคนไม่ได้ตามเส้นทางเดียวกันหรือมีส่วนช่วยในทางเดียวกัน เป็นผู้นำที่แท้จริงตระหนักถึงความแข็งแรงของแต่ละบุคคลเช่นเดียวกับที่ของกลุ่มและจะช่วยนำความคิดบุคคลเหล่านั้น 'ไปที่โต๊ะ วิธีการที่ ESTJs ทำจริงๆมีข้อเท็จจริงทั้งหมดและสามารถที่จะนำค่าใช้จ่ายในทิศทางที่ทำงานสำหรับทุกคน










การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
ใครมูลค่าเกลือของพวกเขาสำหรับสิ่งที่พวกเขาเชื่อว่าเป็นไม้ขึ้นก็ได้ . . . . . .ความต้องการภาวะผู้นำดังกล่าวสูงในสังคมประชาธิปไตย และขึ้นไม่น้อยกว่า 10% ของประชากร มันไม่น่าแปลกใจที่หลายของอเมริกาของประธานาธิบดีได้รับ estjs . ศรัทธาที่แข็งแกร่งในกฎของกฎหมายและอำนาจที่ต้องได้รับการ estj นักแสดงนำ เป็นตัวอย่าง แสดงให้เห็นถึงความทุ่มเทและตั้งใจ ซื่อสัตย์ สุจริต และการปฏิเสธของความขี้เกียจ และโกง โดยเฉพาะในงาน ถ้าใครบอกว่ายาก คู่มือการใช้งานเป็นวิธีที่ดีในการสร้างตัวละคร มัน estjs .estjs ตระหนักถึงสภาพแวดล้อมของพวกเขาและอยู่ในโลกของความจริงได้ชัดเจน และหลักประกันของความรู้ของพวกเขา หมายความว่า แม้แต่ต่อต้านหนัก พวกเขายึดมั่นในหลักการของตนเองและผลักดันวิสัยทัศน์ซึ่งไม่มัวของสิ่งที่เป็นและไม่ได้ ความคิดเห็นของพวกเขาไม่เพียง แต่พูดเหมือนกัน เป็น estjs มากกว่ายินดีที่จะดำน้ำในความท้าทายที่สุดโครงการปรับปรุงแผนปฏิบัติการ และการเรียงลำดับรายละเอียดพร้อมวิธีการทำแม้แต่งานที่ซับซ้อนมากที่สุด ดูเหมือนง่าย และเข้าถึงได้ง่ายอย่างไรก็ตาม estjs ไม่ได้ทำงานคนเดียว และเขาคาดหวังความน่าเชื่อถือของพวกเขาและจริยธรรมในการทำงานจะเสียกับคนประเภทนี้ตรงกับบุคลิกภาพและสัญญาของพวกเขา และหากคู่ค้าหรือผู้ใต้บังคับบัญชา ทำให้พวกเขาผ่านการไร้ความสามารถหรือความเกียจคร้านหรือแย่ลงยังคง , ความไม่ซื่อสัตย์ , พวกเขาไม่ลังเลที่จะแสดงความโกรธของพวกเขา นี้สามารถได้รับพวกเขาชื่อเสียงแข็ง เป็นลักษณะที่ใช้ร่วมกันโดยทุกยาม ( SJ ) แต่ไม่ใช่เพราะ estjs กำลังพลดื้อ แต่เพราะพวกเขาเชื่อว่าค่าเหล่านี้เป็นสิ่งที่ทำให้งานสังคม. . . . . . . แต่ก็ยังดีที่มีผู้ยอมรับเมื่อพวกเขาอยู่ในข้อผิดพลาดestjs เป็นภาพคลาสสิกของประชาชนตัวอย่าง : มันช่วยให้เพื่อนบ้านของพวกเขา รักษากฎหมาย และพยายามที่จะให้แน่ใจว่า ทุกคนมีส่วนร่วมในชุมชน และองค์กรที่พวกเขาถือที่รักดังนั้นความท้าทายหลักสำหรับ estjs จะรับรู้ว่าไม่ใช่ทุกคนที่ใช้เส้นทางเดียวกัน หรือจัดสรรในลักษณะเดียวกัน ผู้นำที่แท้จริงรับรู้พลังของแต่ละคน เช่นเดียวกับที่ ของกลุ่ม และช่วยนำความคิดของบุคคลเหล่านั้นไปที่ตาราง วิธี estjs ดูข้อเท็จจริงทั้งหมด และสามารถนำค่าใช้จ่ายในเส้นทางที่จะทำงานสำหรับทุกคน
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2024 I Love Translation. All reserved.

E-mail: