Previous research on the problem of

Previous research on the problem of the influence of “new” workers, i.e. workers with little experience, showed
that the observed group of workers generates increased injury risks to a considerable extent. Levitt and Samelson [2]
determined that 25% of injured construction workers have less than 2 months of working experience, whereas 6% of
injured workers have between 2 and 3 months of working experience. According to the Health and Safety Executive
of Great Britain, “adequate experience makes a significant part of competence. It is more likely that the workers will
adopt a safe way of working if they are familiar with the reasons why it is necessary”. [3]The research carried out by
the National Safety Council of Nebraska which encompassed 143 national companies in the USA showed that the
occurrence of injuries among new workers is by 52% higher if they had not undergone the training process
compared to those workers who had been trained.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

แสดงให้เห็นอิทธิพลของใหม่"คนงาน แรงงานที่ มีประสบการณ์น้อย เช่นปัญหาการวิจัยก่อนหน้านี้ให้สังเกตกลุ่มของผู้ปฏิบัติงานที่สร้างเพิ่มขึ้นความเสี่ยงการบาดเจ็บในระดับมาก เลวิตต์และ Samelson [2]กำหนดว่า 25% ของคนงานก่อสร้างที่ได้รับบาดเจ็บมีน้อยกว่า 2 เดือนประสบการณ์การทำงาน ในขณะที่ 6% ของคนงานได้รับบาดเจ็บระหว่างเดือนที่ 2 และ 3 ประสบการณ์การทำงานได้ ตามการบริหารความปลอดภัยและสุขภาพของสหราชอาณาจักร "เป็นส่วนสำคัญของความรู้ความสามารถประสบการณ์เพียงพอทำให้ มีแนวโน้มที่จะปฏิบัติงานใช้เป็นวิธีที่ปลอดภัยจากการทำงานหากพวกเขาคุ้นเคยกับเหตุผลทำไมจึงจำเป็น" [3] การวิจัยที่ดำเนินการโดยของชาติความปลอดภัยสภาของรัฐเนแบรสกา 143 แห่งชาติประเทศสหรัฐอเมริกาซึ่งพบว่าการของการบาดเจ็บในหมู่แรงงานใหม่ที่เกิดขึ้นเป็น 52% สูงกว่าถ้าพวกเขาไม่ได้รับการฝึกอบรมเมื่อเทียบกับคนงานเหล่านั้นที่ได้รับการฝึกอบรม

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

งานวิจัยก่อนหน้าในการแก้ปัญหาของอิทธิพลของแรงงาน "ใหม่" คนงาน IE ที่มีประสบการณ์น้อยที่แสดงให้เห็น
ว่ากลุ่มที่สังเกตของคนงานที่เพิ่มขึ้นสร้างความเสี่ยงได้รับบาดเจ็บในระดับมาก Levitt และ Samelson [2]
ระบุว่า 25% ของคนงานก่อสร้างได้รับบาดเจ็บมีน้อยกว่า 2 เดือนของประสบการณ์การทำงานในขณะที่ 6% ของ
คนงานได้รับบาดเจ็บมีระหว่าง 2 และ 3 เดือนของประสบการณ์การทำงาน อ้างอิงถึงสุขภาพและความปลอดภัยผู้บริหาร
ของสหราชอาณาจักร "ประสบการณ์เพียงพอที่จะทำให้เป็นส่วนสำคัญของความสามารถ มันเป็นไปได้มากว่าคนงานจะ
นำมาใช้เป็นวิธีที่ปลอดภัยในการทำงานหากพวกเขามีความคุ้นเคยกับเหตุผลที่ว่าทำไมมันเป็นสิ่งจำเป็น " [3] การวิจัยที่ดำเนินการโดย
คณะมนตรีความปลอดภัยแห่งชาติของเนบราสก้าซึ่งห้อมล้อม 143 บริษัท แห่งชาติในประเทศสหรัฐอเมริกาพบว่า
การเกิดขึ้นของการบาดเจ็บในหมู่คนงานใหม่เป็น 52% สูงกว่าถ้าพวกเขาไม่ได้ผ่านกระบวนการฝึกอบรม
เมื่อเทียบกับแรงงานเหล่านั้นที่มี รับการฝึกอบรม

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การวิจัยก่อนหน้านี้เกี่ยวกับปัญหาที่เกิดขึ้นจากอิทธิพลของ " พนักงานใหม่ " เช่น มีประสบการณ์น้อย แสดงที่สังเกตกลุ่มของคนงานสร้างความเสี่ยงการบาดเจ็บในระดับมาก เลวิตต์ และ samelson [ 2 ]ระบุว่า 25% ของคนงานก่อสร้างได้รับบาดเจ็บน้อยกว่า 2 เดือน ประสบการณ์การทำงาน ในขณะที่ร้อยละ 6 ของมีคนงานได้รับบาดเจ็บระหว่างเดือนที่ 2 และ 3 ของประสบการณ์การทำงาน ตามที่บริหารสุขภาพและความปลอดภัยของสหราชอาณาจักร " ประสบการณ์ที่เพียงพอ ทำให้ส่วนของความสามารถ มันมีแนวโน้มว่าแรงงานจะเลือกวิธีที่ปลอดภัยของการทำงานถ้าพวกเขามีความคุ้นเคยกับเหตุผลที่ว่าทำไมมันเป็นสิ่งที่จำเป็น " [ 3 ] งานวิจัยที่ดำเนินการโดยความปลอดภัยแห่งชาติสภาแห่งเนบราสก้าซึ่งครอบคลุมถึง 143 บริษัท แห่งชาติในสหรัฐอเมริกาพบว่าการเกิดบาดเจ็บของแรงงานใหม่ โดยร้อยละ 52 สูงขึ้นหากพวกเขาไม่ได้รับการฝึกอบรมเปรียบเทียบกับคนงานที่ได้รับการฝึกมา