9. Performance. Fixed mindset peopl

9. Performance. Fixed mindset people tend to perform for others to judge, and not for their own edification. They are more interested in the appearance of being knowledgeable or skilled at work, rather than the actuality of it. They can pass exams, get degrees, but only a minimal amount of real learning trickles through.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

9. ประสิทธิภาพ Mindset ถาวรคนมีแนวโน้มทำให้ผู้พิพากษาผู้อื่น และไม่เทศนาของตนเอง พวกเขามีความสนใจในลักษณะของความรู้ หรือผู้เชี่ยวชาญที่ทำงาน มากกว่า actuality ของมัน พวกเขาสามารถผ่านการสอบ องศา แต่เพียงจำนวนน้อยของ trickles ผ่านการเรียนรู้จริงได้รับ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

9. ผลการดำเนินงาน คนคงคิดมีแนวโน้มที่จะดำเนินการสำหรับคนอื่น ๆ ที่จะตัดสินและไม่ได้สำหรับการสั่งสอนของตัวเอง พวกเขามีความสนใจมากขึ้นในลักษณะของการมีความรู้หรือมีทักษะในการทำงานมากกว่าความเป็นจริงของมัน พวกเขาสามารถผ่านการสอบรับองศา แต่เพียงจำนวนน้อยที่สุดของการเรียนรู้ที่แท้จริง trickles ผ่าน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

9 . ผลการปฏิบัติงาน แก้ไขความเห็นที่ผู้คนมักจะแสดงให้คนอื่นตัดสิน และไม่ใช่การเทศนาของตนเอง พวกเขากำลังสนใจมากขึ้นในลักษณะของการมีความรู้หรือทักษะในการทำงาน มากกว่าความเป็นจริงของมัน พวกเขาสามารถผ่านการสอบ รับปริญญา แต่เพียงจำนวนเงินที่น้อยที่สุดของจริง การเรียนรู้ รินผ่าน