There is compelling evidence that w

There is compelling evidence that work is good for our mental and physical wellbeing, but starting work, staying in work or returning to work following a period of ill health can be challenging for many reasons.
A number of changes to the role and workplace may have taken place during the absence -- for example, the employees skills and knowledge may have become rusty and workers may need to find ways to implement new strategies and ways of coping with their health condition in the workplace. Add to that the stigma, lack of knowledge and, at times, fear that still surround mental illness, and this can make returning to work a very daunting prospect for employees with mental health conditions, as well as for their managers.
It is well documented that the longer someone is out of the workplace, the more difficult it becomes for them to return to work and the less likely it is that they will return to work at all. Ensuring a timely and sustainable return to work is therefore critical for employees and employers alike.
Drawn from a number of years working in vocational rehabilitation and the field of wellbeing in the workplace, here are some of my top tips for managing a successful return to work following mental ill health.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

มีหลักฐานน่าสนใจที่ทำงานได้ดีสำหรับเราทางกายภาพ และจิตใจ ดี แต่เริ่มทำงาน อยู่ในงาน หรือกลับไปทำงานต่อไปนี้ที่สามารถท้าทายระยะป่วยด้วยเหตุผลหลายจำนวนการเปลี่ยนแปลงบทบาทการทำงานอาจเกิดขึ้นในระหว่างการขาดงาน - ตัวอย่าง ทักษะพนักงาน และความรู้อาจเป็นสนิม และผู้ปฏิบัติงานอาจจำเป็นต้องหาวิธีที่จะใช้กลยุทธ์ใหม่และวิธีการรับมือกับสภาพสุขภาพในทำงาน เพิ่มที่ภาพดอกไม้ ขาดความรู้ และ ครั้ง ความกลัวที่ยัง เจ็บป่วยจิต และนี้สามารถทำการให้ผลดีมากในการทำงาน สำหรับพนักงานที่มีสุขภาพจิต รวม ทั้ง สำหรับผู้บริหารมันดีเป็นเอกสารอีกต่อไปคนออกจากสถานทำงาน ยากที่จะกลายเป็นพวกเขากลับไปทำงานและมีแนวโน้มน้อยที่พวกเขาจะกลับไปทำงานที่เป็น ใจกลับรวดเร็ว และยั่งยืนในการทำงานจึงสำคัญสำหรับพนักงานและนายจ้างเหมือนกันออกจากจำนวนปีที่ทำงานในการฟื้นฟูอาชีพและด้านดีในทำงาน นี่คือบางส่วนของฉันเคล็ดลับด้านการจัดการกลับไปทำงานตามจิตป่วยประสบความสำเร็จ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

มีหลักฐานที่น่าสนใจที่การทำงานเป็นสิ่งที่ดีสำหรับสุขภาพที่ดีทั้งกายและใจของเรา แต่การทำงานเริ่มต้นที่อยู่ในการทำงานหรือกลับไปทำงานต่อไปในช่วงเวลาของการมีสุขภาพที่ไม่ดีสามารถเป็นสิ่งที่ท้าทายสำหรับหลายเหตุผล.
จำนวนของการเปลี่ยนแปลงที่จะมีบทบาทและสถานที่ทำงานอาจจะมี ที่เกิดขึ้นในช่วงที่ - ตัวอย่างเช่นพนักงานทักษะและความรู้ที่อาจจะกลายเป็นสนิมและคนงานอาจต้องการที่จะหาวิธีการที่จะใช้กลยุทธ์ใหม่และวิธีการรับมือกับภาวะสุขภาพของพวกเขาในสถานที่ทำงาน เพิ่มไปที่ความอัปยศที่ขาดความรู้และในบางครั้งความกลัวที่ยังคงล้อมรอบความเจ็บป่วยทางจิตและนี้สามารถทำให้กลับไปทำงานโอกาสที่น่ากลัวมากสำหรับพนักงานที่มีสภาวะสุขภาพจิตเช่นเดียวกับผู้จัดการของพวกเขา.
มันเป็นเอกสารที่ดี ว่ามีคนอีกต่อไปจะออกจากที่ทำงานที่ยากขึ้นมันจะกลายเป็นสำหรับพวกเขาที่จะกลับไปทำงานและมีโอกาสน้อยกว่าก็คือว่าพวกเขาจะกลับไปทำงานที่ทั้งหมด การสร้างความมั่นใจกลับมาในเวลาที่เหมาะสมและยั่งยืนในการทำงานจึงเป็นสิ่งสำคัญสำหรับพนักงานและนายจ้างเหมือนกัน.
วาดจากจำนวนปีที่ทำงานในอาชีพและการฟื้นฟูสมรรถภาพด้านการคุณภาพชีวิตในการทำงานที่นี่คือบางส่วนของเคล็ดลับของฉันสำหรับการจัดการผลตอบแทนที่ประสบความสำเร็จในการทำงาน ต่อไปนี้สุขภาพจิต

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

มีหลักฐานที่น่าสนใจที่เป็นสิ่งที่ดีสำหรับสุขภาพทางจิตและทางกายภาพของเรา แต่เริ่มงาน อยู่ในงาน หรือกลับมาทำงานตามช่วงเวลาของสุขภาพที่ไม่ดีสามารถเป็นสิ่งที่ท้าทายสำหรับหลายเหตุผล
จำนวนของการเปลี่ยนแปลงบทบาทและการทำงานอาจจะเกิดขึ้นในระหว่างการขาด -- ตัวอย่างเช่นพนักงาน ทักษะและความรู้จะขึ้นสนิม และแรงงานที่อาจต้องการที่จะหาวิธีที่จะใช้กลยุทธ์ใหม่และวิธีการรับมือกับภาวะสุขภาพของตนเองในการทำงาน เพิ่มไปที่เกสร ขาดความรู้ และในบางครั้งความกลัวที่ยังคงล้อมรอบความเจ็บป่วยทางจิต และนี้สามารถทำให้กลับไปทำงานโอกาสที่น่ากลัวมาก สำหรับพนักงานที่มีภาวะสุขภาพจิตเป็นผู้จัดการของพวกเขา .
มันเป็นเอกสารดียิ่งมีคนออกจากที่ทำงานที่ยากจะให้พวกเขาได้กลับไปทํางานและโอกาสน้อยที่จะเป็นว่าพวกเขาจะกลับไปทํางานที่ มั่นใจและกลับมาทันเวลาที่งานจึงสำคัญสำหรับพนักงานและนายจ้างเหมือนกัน
.จากตัวเลขของปีของการทำงานในอาชีพ การฟื้นฟูด้านคุณภาพชีวิตในที่ทำงาน นี่คือบางส่วนของเคล็ดลับด้านบนของฉันเพื่อประสบความสำเร็จกลับมาทำงานต่อสุขภาพจิต .