The objectives may differ for diffe

The objectives may differ for different levels of employees but together these help in defining the appraisal content, forms, ratings, weights & scales, employee evaluation parameters and the appropriate process for conducting the appraisal.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

วัตถุประสงค์อาจแตกต่างกันในระดับที่แตกต่างกันของพนักงาน แต่ร่วมกันช่วยเหลือในการกำหนดเนื้อหาการประเมินรูปแบบการให้คะแนนน้ำหนักตาชั่ง&พารามิเตอร์การประเมินผลการทำงานของพนักงานและกระบวนการที่เหมาะสมสำหรับการดำเนินการประเมินผลเหล่านี้

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

วัตถุประสงค์อาจแตกต่างกันในระดับต่าง ๆ ของพนักงาน แต่ปรับเข้าด้วยกันช่วยในการกำหนดเนื้อหาเพื่อประเมินผล แบบฟอร์ม จัดอันดับ &น้ำหนัก ขนาด พารามิเตอร์ประเมินพนักงานและกระบวนการที่เหมาะสมสำหรับการทำการประเมิน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เป้าหมายที่อาจแตกต่างในระดับที่แตกต่างกันออกไปแต่พนักงานด้วยกันเหล่านี้จะช่วยในการกำหนดเนื้อหารูปแบบการจัดระดับการเข้าชมประเมินค่าทรัพย์สินแห่งประเทศไทยเครื่องยกน้ำหนักเครื่องชั่งน้ำหนัก&พารามิเตอร์การประเมินผลของพนักงานและกระบวนการที่เหมาะสมสำหรับการประเมินค่าทรัพย์สินแห่งประเทศไทยที่ได้