Therefore, the following variations PPS, RPCS, job-shop kanban, MKS, auto-adaptive kanban, MRP/sfx, and VK present most of the advantages (see Table 2) and show greater applicability potential in the actual competitive environment. In these systems, the disadvantages are an increase in the complexity for practical use (for PPS, RPCS, auto-adaptive kanban and MRP/sfx) and an increase in the materials and workers movement requirement (MKS)
ดังนั้นต่อไปนี้รูปแบบ PPS , rpcs , งานร้านบัง MKS , Auto Adaptive กลุ่มเพื่อนเนวิน , MRP / SFX และ VK ปัจจุบันข้อได้เปรียบมากที่สุด ( ดูตารางที่ 2 ) และแสดงศักยภาพการใช้มากขึ้นในสภาพแวดล้อมการแข่งขันที่แท้จริง ในระบบนี้มีข้อเสียเพิ่มความซับซ้อนในการใช้งาน ( สำหรับ rpcs PPS , ,ออโต้ปรับกลุ่มเพื่อนเนวินและ MRP / SFX ) และการเพิ่มขึ้นของวัสดุและความต้องการการเคลื่อนไหวของแรงงาน ( MKS )
การแปล กรุณารอสักครู่..
