A successful learning environment c

A successful learning environment can depend upon the culture of the department and the motivation and collegiality of the individuals within it. In two examples of the work of departmental heads researched by Brown and Rutherford(1998,p.82), devolved money had been spent on accommodation for staff:

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

สภาพแวดล้อมการเรียนรู้ที่ประสบความสำเร็จจะขึ้นอยู่กับวัฒนธรรมของกรม และแรงจูงใจและ collegiality ของบุคคลที่อยู่ภายใน ในตัวอย่างของการทำงานของหัวหน้าแผนกวิจัยน้ำตาลและ Rutherford(1998,p.82) เงินทองมีการใช้เงินในสถานที่พักสำหรับพนักงาน:

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

สภาพแวดล้อมการเรียนรู้ที่ประสบความสำเร็จสามารถขึ้นอยู่กับวัฒนธรรมของภาควิชาและแรงจูงใจและ collegiality ของบุคคลที่อยู่ภายใน ในสองตัวอย่างของการทำงานของหัวแผนกวิจัยโดยบราวน์และรัทเธอร์ (1998, p.82) ที่ตกทอดเงินได้รับการใช้จ่ายเกี่ยวกับที่พักสำหรับพนักงาน:

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

สภาพแวดล้อมการเรียนรู้ที่ประสบความสำเร็จจะขึ้นอยู่กับวัฒนธรรมของหน่วยงานและแรงจูงใจและ collegiality ของบุคคลภายใน สองตัวอย่างของการทำงานของแผนกวิจัยและหัวสีน้ำตาล รัทเธอร์ฟอร์ด ( 1998 p.82 ) ตกทอดเงินได้รับการใช้จ่ายบนที่พักสำหรับพนักงาน :