(e.g., Berman, 2006; Kaplan & Schultz, 2007; KPMG Forensic.,2006; Salierno, 2007). A common concern expressed by these individuals and organizations is that without appropriate reporting lines, business cannot be conducted effectively or efficiently (Berman, 2006), and reporting to management undermines the internal audit function's independence and objectivity (Balkaran, 2007). That is, internal auditors face conflicts of interest when they report to management.
Research demonstrates that external auditors' conflicts of interest (e.g., legal requirements tobe independent and provide unbiased evaluations of financial disclosures versus incentives to maintain fees and create employment opportunities with clients) influence external auditors' objectivity and independence (Demski, 2003; King, 2002; Moore, Tetlock, Tanlu, & Bazerman, 2006; Nelson, 2005). However, little research has examined how conflicts of interest influence the judgments of internal auditors. Internal auditing is considered one of the four
(e.g., Berman, 2006; Kaplan & Schultz, 2007; KPMG Forensic.,2006; Salierno, 2007). A common concern expressed by these individuals and organizations is that without appropriate reporting lines, business cannot be conducted effectively or efficiently (Berman, 2006), and reporting to management undermines the internal audit function's independence and objectivity (Balkaran, 2007). That is, internal auditors face conflicts of interest when they report to management.Research demonstrates that external auditors' conflicts of interest (e.g., legal requirements tobe independent and provide unbiased evaluations of financial disclosures versus incentives to maintain fees and create employment opportunities with clients) influence external auditors' objectivity and independence (Demski, 2003; King, 2002; Moore, Tetlock, Tanlu, & Bazerman, 2006; Nelson, 2005). However, little research has examined how conflicts of interest influence the judgments of internal auditors. Internal auditing is considered one of the four
การแปล กรุณารอสักครู่..

(เช่น Berman, 2006 แคปแลนและชูลท์ซ, 2007. บริษัท เคพีเอ็นิติวิทยาศาสตร์ 2006; Salierno 2007) ความกังวลร่วมกันแสดงโดยบุคคลเหล่านี้และองค์กรที่เป็นว่าไม่มีสายรายงานที่เหมาะสมทางธุรกิจไม่สามารถดำเนินการได้อย่างมีประสิทธิภาพได้รับหรือได้อย่างมีประสิทธิภาพ (Berman, 2006) และการรายงานเพื่อการบริหารจัดการทำลายความเป็นอิสระของหน่วยงานตรวจสอบภายในและวัตถุประสงค์ (Balkaran 2007) นั่นคือผู้ตรวจสอบภายในต้องเผชิญกับความขัดแย้งเมื่อพวกเขารายงานเพื่อการจัดการ.
การวิจัยแสดงให้เห็นว่าความขัดแย้งที่ผู้สอบบัญชีภายนอก 'ที่น่าสนใจ (เช่นข้อกำหนดทางกฎหมาย Tobe อิสระและให้การประเมินผลที่เป็นกลางจากการเปิดเผยข้อมูลทางการเงินเมื่อเทียบกับแรงจูงใจในการรักษาค่าใช้จ่ายและสร้างโอกาสการจ้างงานกับลูกค้า) มีอิทธิพลต่อความเที่ยงธรรมผู้สอบบัญชีภายนอก 'และความเป็นอิสระ (Demski 2003; King, 2002; มัวร์ Tetlock, Tanlu และ Bazerman, 2006 เนลสัน, 2005) อย่างไรก็ตามการวิจัยเล็ก ๆ น้อย ๆ มีการตรวจสอบวิธีการขัดแย้งทางผลประโยชน์ที่มีอิทธิพลต่อการตัดสินของผู้ตรวจสอบภายใน ตรวจสอบภายในถือเป็นหนึ่งในสี่
การแปล กรุณารอสักครู่..

( เช่น เบอร์แมน , 2006 ; Kaplan & Schultz , 2007 ; KPMG Forensic . , 2006 ; salierno , 2007 ) โดยทั่วไปความกังวลที่แสดงออกโดยบุคคลเหล่านี้และหน่วยงานที่เหมาะสม รายงานโดยสายธุรกิจไม่สามารถจะดำเนินการได้อย่างมีประสิทธิภาพหรือมีประสิทธิภาพ ( Berman , 2006 ) , และการรายงานเพื่อการบริหารจัดการทำลายความเป็นอิสระภายในการตรวจสอบหน้าที่และวัตถุประสงค์ ( balkaran , 2007 ) นั่นคือผู้ตรวจสอบภายใน เผชิญความขัดแย้ง เมื่อพวกเขารายงานการจัดการ การวิจัยแสดงให้เห็นว่าผู้สอบบัญชีภายนอก
ความขัดแย้ง ( เช่นกฎหมายให้เป็นอิสระและเป็นกลางของการเปิดเผยข้อมูลทางการเงินให้ประเมินและแรงจูงใจที่จะรักษาค่าธรรมเนียม และสร้างโอกาสการจ้างงานกับลูกค้า ) อิทธิพลภายนอกผู้ตรวจสอบ ' ความเป็นกลางและความเป็นอิสระ ( demski ,2003 ; กษัตริย์ , 2002 ; มัวร์ เท็ทล็อค tanlu , , , &เบเซอร์แมน , 2006 ; เนลสัน , 2005 ) อย่างไรก็ตาม การวิจัยน้อยได้ตรวจสอบว่าความขัดแย้ง อิทธิพล คำตัดสินของผู้ตรวจสอบภายใน การตรวจสอบภายในจะถือเป็นหนึ่งใน สี่
การแปล กรุณารอสักครู่..
