employees are sent for an overseas

employees are sent for an overseas assignment to ease the uncertainty and anxiety
experienced during the assignment (Jassawalla et al., 2004).

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

พนักงานจะถูกส่งไปขายต่างประเทศเพื่อความสะดวกในความไม่แน่นอนและความวิตกกังวลมีประสบการณ์ในระหว่างการกำหนด (Jassawalla et al. 2004)

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

พนักงานจะถูกส่งสำหรับงานในต่างประเทศเพื่อลดความไม่แน่นอนและความวิตกกังวล
ประสบการณ์ในช่วงที่ได้รับมอบหมาย (Jassawalla et al., 2004)

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

พนักงานส่งงานในต่างประเทศเพื่อลดความไม่แน่นอนและความกังวลมีประสบการณ์ในงาน ( jassawalla et al . , 2004 )