It is also important to understand

It is also important to understand why
economists first used HRD concept, and why HRD scholar should not be surprised with
such a “rediscovery.” Therefore, the purpose of this study is to:

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ก็ต้องเข้าใจเหตุผลนักเศรษฐศาสตร์ที่ครั้งแรก ที่ใช้แนวคิด HRD และ เหตุผลทางวิชาการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ไม่ควรประหลาดใจดังกล่าวเป็น "rediscovery" ดังนั้น วัตถุประสงค์ของการศึกษานี้คือ:

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

นอกจากนี้ยังเป็นสิ่งสำคัญที่จะเข้าใจว่าทำไม
นักเศรษฐศาสตร์ที่ใช้แนวคิดการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์เป็นครั้งแรกและทำไมนักวิชาการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ไม่ควรจะประหลาดใจกับ
การดังกล่าวดังนั้นวัตถุประสงค์ของการศึกษาครั้งนี้คือการ "ค้นพบ."

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

นอกจากนี้ยังเป็นสิ่งสำคัญที่จะเข้าใจว่าทำไมนักเศรษฐศาสตร์คนแรกที่ใช้แนวคิด HRD และทำไมนักวิชาการไม่ควรแปลกใจกับการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์เช่น " ค้นพบ " ดังนั้นวัตถุประสงค์ของงานวิจัยนี้คือ :