Conclusion​According to Tesco’s cas

Conclusion
​According to Tesco’s case study the main point of this company seem to be diversity and chance. From diversity of workforces it quite hard to make it divisibly but Tesco can handed it by using diversity strategy or ‘everyone is welcome’.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

บทสรุปตามกรณีศึกษาของเทสโก้จุดหลักของบริษัทนี้ดูเหมือนจะ หลากหลายและโอกาส จากความหลากหลายของอาชีวศึกษา นั้นค่อนข้างยากที่จะให้มันจัดสรรลงตัวแต่เทสโก้สามารถมอบได้ โดยใช้กลยุทธ์หลากหลาย หรือ 'ทุกคนก็'

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

สรุปจากการศึกษากรณีของเทสโก้จุดหลักของ บริษัท นี้ดูเหมือนจะมีความหลากหลายและมีโอกาส
จากความหลากหลายของแรงงานมันค่อนข้างยากที่จะทำให้มันลงตัว แต่เทสโก้สามารถส่งโดยใช้กลยุทธ์ความหลากหลายหรือ 'ทุกคนมีการต้อนรับ'

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

สรุป
​ตามกรณีเทสโก้ ศึกษาประเด็นหลักของ บริษัท นี้ดูเหมือนจะมีความหลากหลายและโอกาส จากความหลากหลายของแรงงาน มันค่อนข้างยากที่จะให้มันลงตัว แต่เทสโก้สามารถส่งโดยใช้ความหลากหลายของกลยุทธ์หรือ ' ทุกคนยินดีต้อนรับ '