According to calendar, The last day

According to calendar, The last day of working in year 2015 is 25 December 2015 and re-open on 6 Jan 2016.

In case of any staffs or workers who have to work on 4 or 5 Jan 2016, please inform your own managers or leaders before the end of year 2015.
The company will adding another vocation date for each staff or worker who work on 4 or 5 Jan 2016 instant, the company will not giving OT on 4 or 5 Jan 2016.

Staffs who work on 4 or 5 Jan 2016 will have to report work status to managers for approved ex-changing date with vocation date.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ตาม ปฏิทิน วันสุดท้ายของการทำงานในปี 2015 คือ 25 2015 ธันวาคม และเปิดขึ้นใหม่ใน 6 2016 มกราคม พนักงานหรือคนงานที่มีการทำงาน 4 หรือ 5 2016 มกราคม กรุณาแจ้งผู้จัดการหรือผู้นำของคุณเองก่อนสิ้นปี 2015บริษัทจะเพิ่มอาชีพวันที่อื่นสำหรับแต่ละพนักงานหรือผู้ปฏิบัติงานที่ดำเนินการ 4 หรือ 5 2016 มกราคมทันที บริษัทจะไม่ให้ OT ใน 4 หรือ 5 2016 มกราคมพนักงานที่ทำงานบน 4 หรือ 5 2016 มกราคมจะต้องรายงานสถานะการทำงานการจัดการวันอนุมัติเปลี่ยนอดีตอาชีพวันที่

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ตามปฏิทินวันสุดท้ายของการทำงานในปี 2015 เป็น 25 ธันวาคม 2015 และอีกครั้งที่เปิดใน 6 มกราคม 2016 ในกรณีที่พนักงานหรือคนงานที่ต้องทำงานในวันที่ 4 หรือ 5 มกราคม 2016 กรุณาแจ้งผู้จัดการหรือผู้นำของคุณเอง ก่อนสิ้นปี 2015 บริษัท จะเพิ่มวันที่อาชีพอื่นสำหรับแต่ละพนักงานหรือคนงานที่ทำงานในวันที่ 4 หรือ 5 มกราคม 2016 ทันที บริษัท ฯ จะไม่ให้ OT เมื่อวันที่ 4 หรือ 5 มกราคม 2016 พนักงานที่ทำงานในวันที่ 4 หรือ 5 มกราคม 2016 จะมีการรายงานสถานะการทำงานให้กับผู้จัดการวันที่เปลี่ยนแปลงอดีตได้รับการอนุมัติที่มีวันอาชีพ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ตามปฏิทิน เป็นวันสุดท้ายของการทำงานในปี 2015 25 ธันวาคม 2015 และจะเปิดในวันที่ 6 ม.ค. 2552 .

ในกรณีที่พนักงานหรือคนงานที่ต้องทำงาน ในวันที่ 4 หรือ 5 ม.ค. 2559 โปรดแจ้งผู้จัดการของคุณเองหรือผู้นำก่อนสิ้นปี 2015 .
บริษัทจะเพิ่มวันที่อาชีพอื่นสำหรับพนักงานแต่ละคน หรือ คนที่ทำงานใน 4 หรือ 5 ม.ค. 2552 ทันทีบริษัทฯ จะไม่ให้ OT 4 หรือ 5 ม.ค. 2559 .

พนักงานที่ทำงานใน 4 หรือ 5 ม.ค. 2559 จะต้องรายงานสถานะงานกับผู้จัดการเพื่ออนุมัติ ex เปลี่ยนวันที่วันที่อาชีพ