How We WorkIntroductionSee the How We Work dashboard for an update on  การแปล - How We WorkIntroductionSee the How We Work dashboard for an update on  ไทย วิธีการพูด

How We WorkIntroductionSee the How

How We Work
Introduction
See the How We Work dashboard for an update on our performance
Sustainability at NIKE is fundamentally about the products we sell and how they are made. To become more sustainable, we must continue to transform the most basic parts of our business: how we design products, how we interact with suppliers, how we inspire our employees and how we engage with others outside the company. Many opportunities lie ahead to catalyze entire systems, by working beyond our company to unleash, share, inspire and scale innovation. To this end, we participate in multi-sector efforts to drive change.

During the last two years, we have made important changes that deepen the role of sustainability in our company. In 2013, our Sustainable Business & Innovation team joined NIKE’s broader Innovation organization. This move facilitates scaling of sustainability innovation throughout the company.

We have expanded the use of key sustainability tools throughout the company to build capabilities and facilitate more informed and effective decision making. Our NIKE Apparel Sustainability Index and NIKE Footwear Sustainability Index are now part of the standard product creation suite of tools used by all of our designers. Our Sourcing & Manufacturing Sustainability Index was integrated as a component into NIKE’s overall Manufacturing Index, making sustainability a factor in all supplier evaluations and ratings. New approaches to environmental footprinting, scenario planning and systems mapping are yielding fresh insights and perspectives on our performance and opportunities.

We also continue to develop and test tools that help to identify the key actions each function and team can take, and assess their progress toward integrating sustainability into the way they operate. In FY12, these efforts included the publication of our NIKE, Inc. sustainability targets and regular internal reporting against them.
0/5000
จาก: -
เป็น: -
ผลลัพธ์ (ไทย) 1: [สำเนา]
คัดลอก!
เราทำงานอย่างไรแนะนำดูว่าเราทำงานแดชบอร์ดสำหรับการปรับปรุงประสิทธิภาพของเราความยั่งยืนที่ NIKE เป็นพื้นฐานเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ที่จำหน่ายและวิธีการที่พวกเขาจะทำ เป็นแบบยั่งยืนมากขึ้น เราต้องทำแปลงชิ้นส่วนพื้นฐานของธุรกิจของเรา: วิธีเราออกแบบผลิตภัณฑ์ ว่าเราติดต่อกับซัพพลายเออร์ ว่าเราแรงบันดาลใจพนักงานของเรา และว่าเราต่อสู้กับผู้อื่นนอกนั้น โอกาสมากมายอยู่ข้างหน้าเพื่อสถาบันทั้งระบบ โดยทำงานนอกเหนือจากบริษัทปล่อย แบ่งปัน สร้างแรงบันดาลใจ และนวัตกรรมการปรับมาตราส่วน เพื่อการนี้ เราเข้าร่วมในหลายภาคพยายามเปลี่ยนไดรฟ์ในช่วงสองปีสุดท้าย เราได้ทำการเปลี่ยนแปลงสำคัญที่บทบาทของความยั่งยืนในบริษัทของเราอย่างลึกซึ้ง ในปี 2013 ทีมงานธุรกิจอย่างยั่งยืนและนวัตกรรมเข้าร่วมองค์กรนวัตกรรมกว้างของ NIKE ย้ายนี้อำนวยความสะดวกมาตราส่วนของนวัตกรรมความยั่งยืนทั่วทั้งบริษัท เราได้ขยายการใช้เครื่องมือความยั่งยืนสำคัญทั่วทั้งบริษัทเพื่อสร้างความสามารถ และช่วยตัดสินใจข่าวสารมากขึ้น และมีประสิทธิภาพ ดัชนีความยั่งยืนเสื้อผ้า NIKE และดัชนีความยั่งยืนรองเท้าไนกี้ของเราเป็นส่วนหนึ่งของการสร้างผลิตภัณฑ์มาตรฐานของเครื่องมือที่ใช้ โดยนักออกแบบของเราทั้งหมด Sourcing และผลิตดัชนีความยั่งยืนของเราถูกรวมเป็นส่วนประกอบในของ NIKE โดยรวมผลิตดัชนี ทำความยั่งยืนปัจจัยในการประเมินผู้จัดจำหน่ายและการจัดอันดับทั้งหมด ใหม่ ๆ footprinting สิ่งแวดล้อม สถานการณ์การวางแผน และระบบการแม็ปเป็นผลผลิตสดความเข้าใจและมุมมองประสิทธิภาพการทำงานและโอกาสของเรา เรายังดำเนินการพัฒนา และทดสอบเครื่องมือที่ช่วยในการระบุการดำเนินการหลักแต่ละฟังก์ชันและทีมงานสามารถใช้ และประเมินความก้าวหน้ารวมความยั่งยืนเป็นวิธีการพวกเขามี ความพยายามเหล่านี้รวมไว้เผยแพร่เป้าหมายของเรายั่งยืน NIKE, Inc. และปกติภายในรายงานกับพวกเขาใน FY12
การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 2:[สำเนา]
คัดลอก!
วิธีการที่เราทำงานบทนำดูวิธีการที่เราทำงานแดชบอร์ดสำหรับการปรับปรุงประสิทธิภาพการทำงานของเราพัฒนาอย่างยั่งยืนที่ไนกี้เป็นพื้นฐานที่เกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ที่เราขายและวิธีการที่พวกเขาจะทำ ที่จะกลายเป็นความยั่งยืนมากขึ้นเราจะต้องดำเนินการเปลี่ยนชิ้นส่วนพื้นฐานที่สุดของธุรกิจของเรา: วิธีการที่เราออกแบบผลิตภัณฑ์วิธีการที่เรามีปฏิสัมพันธ์กับซัพพลายเออร์ที่วิธีการที่เราสร้างแรงบันดาลใจให้พนักงานของเราและวิธีการที่เรามีส่วนร่วมกับคนอื่น ๆ ภายนอก บริษัท โอกาสมากมายรออยู่ข้างหน้าเพื่อกระตุ้นระบบทั้งหมดโดยการทำงานเกินกว่าที่ บริษัท ของเราจะปล่อยร่วมกันสร้างแรงบันดาลใจและนวัตกรรมระดับ ด้วยเหตุนี้เรามีส่วนร่วมในความพยายามของหลายภาคการขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลง. ในช่วงสองปีที่ผ่านมาเราได้ทำการเปลี่ยนแปลงที่สำคัญที่ลึกมากขึ้นบทบาทของการพัฒนาอย่างยั่งยืนใน บริษัท ของเรา ในปี 2013 ทีมงานของธุรกิจของเราอย่างยั่งยืนและนวัตกรรมเข้าร่วมองค์กรนวัตกรรมของไนกี้ที่กว้างขึ้น การย้ายครั้งนี้อำนวยความสะดวกในการปรับขนาดของนวัตกรรมการพัฒนาอย่างยั่งยืนทั่วทั้ง บริษัท . เราได้ขยายการใช้เครื่องมือการพัฒนาอย่างยั่งยืนที่สำคัญทั่วทั้ง บริษัท ที่จะสร้างขีดความสามารถและอำนวยความสะดวกในการตัดสินใจมากขึ้นและมีประสิทธิภาพ ดัชนีการพัฒนาอย่างยั่งยืนเสื้อผ้าไนกี้ของเราและรองเท้า NIKE ดัชนีการพัฒนาอย่างยั่งยืนเป็นส่วนหนึ่งของการสร้างผลิตภัณฑ์มาตรฐานชุดของเครื่องมือที่ใช้โดยทั้งหมดของนักออกแบบของเรา จัดหาและดัชนีการพัฒนาอย่างยั่งยืนของเราถูกรวมเข้าเป็นส่วนดัชนีการผลิตโดยรวมของไนกี้ทำให้การพัฒนาอย่างยั่งยืนเป็นปัจจัยในการประเมินผลการจัดจำหน่ายและการให้คะแนน แนวทางใหม่ ๆ ในสิ่งแวดล้อม footprinting การวางแผนสถานการณ์และการทำแผนที่ระบบจะยอมข้อมูลเชิงลึกที่สดใหม่และมุมมองเกี่ยวกับผลการดำเนินงานและโอกาสของเรา. เรายังคงพัฒนาและเครื่องมือทดสอบที่ช่วยในการระบุการกระทำของแต่ละปุ่มฟังก์ชั่นและทีมงานสามารถใช้และประเมินความคืบหน้าไปของพวกเขา การบูรณาการการพัฒนาอย่างยั่งยืนไปในทางที่พวกเขาทำงาน ใน FY12 ความพยายามเหล่านี้รวมถึงการพิมพ์ของเราไนกี้อิงค์เป้าหมายการพัฒนาอย่างยั่งยืนและการรายงานทางการเงินภายในปกติกับพวกเขา









การแปล กรุณารอสักครู่..
ผลลัพธ์ (ไทย) 3:[สำเนา]
คัดลอก!
แล้วเรา

เห็นเบื้องต้นเราใช้วิธีแดชบอร์ดสำหรับการปรับปรุงในด้านประสิทธิภาพ
ของเราที่ Nike เป็นลึกซึ้งเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ที่เราขายและวิธีการที่พวกเขาจะทำ จะกลายเป็นความยั่งยืนมากขึ้น เราต้องเปลี่ยนส่วนที่เป็นพื้นฐานของธุรกิจของเรา เราออกแบบผลิตภัณฑ์ , วิธีที่เราโต้ตอบกับซัพพลายเออร์วิธีการที่เราสร้างแรงบันดาลใจให้พนักงานของเราและวิธีที่เราต่อสู้กับคนอื่นนอกบริษัท มีโอกาสมากมายรออยู่ข้างหน้า เพื่อเร่งระบบทั้งหมดทำงานนอกบริษัท เพื่อปลดปล่อย แบ่งปัน สร้างแรงบันดาลใจ และนวัตกรรมระดับ จุดนี้เราได้มีส่วนร่วมในความพยายามที่จะเปลี่ยนไดรฟ์หลายภาค

ในช่วง 2 ปีที่ผ่านมา เราได้ทำให้การเปลี่ยนแปลงที่สำคัญแนะนำบทบาทของการพัฒนาอย่างยั่งยืนใน บริษัท ของเราใน 2013 , นวัตกรรม&ธุรกิจของเราอย่างยั่งยืนร่วมกับ Nike กว้างนวัตกรรมองค์กร ย้ายสะดวกปรับนวัตกรรมยั่งยืนทั่วทั้งบริษัท

เราได้ขยายการใช้เครื่องมือด้านหลักทั่วทั้งบริษัทเพื่อสร้างความสามารถและความสะดวกในการแจ้งและเพิ่มประสิทธิภาพในการตัดสินใจดัชนีวัดความยั่งยืนของเรา เครื่องนุ่งห่มและรองเท้าไนกี้ nike ดัชนีวัดความยั่งยืนเป็นส่วนหนึ่งของมาตรฐานการสร้างผลิตภัณฑ์ชุดของเครื่องมือที่ใช้โดยทั้งหมดของนักออกแบบของเรา เราจัดหา&การผลิตดัชนีวัดความยั่งยืนได้รวมเป็นส่วนประกอบในการผลิตของไนกี้ โดยรวมดัชนีความยั่งยืนเป็นปัจจัยในการประเมินผลการจัดหาและจัดอันดับแนวทางใหม่ footprinting สิ่งแวดล้อม การวางแผนและระบบแผนที่สถานการณ์จะให้ผลผลิตสดและมุมมองเชิงลึกในโอกาสและการทำงานของเรา

เราก็ยังคงพัฒนา และทดสอบเครื่องมือที่ช่วยในการระบุคีย์การกระทำแต่ละฟังก์ชันและทีมงานสามารถใช้ และประเมินความคืบหน้าของพวกเขาที่มีต่อการบูรณาการความยั่งยืนในวิธีที่พวกเขาทำงาน ใน FY11ความพยายามเหล่านี้รวมสิ่งพิมพ์ของ Nike , Inc ด้านเป้าหมายและรายงานภายในปกติกับพวกเขา
การแปล กรุณารอสักครู่..
 
ภาษาอื่น ๆ
การสนับสนุนเครื่องมือแปลภาษา: กรีก, กันนาดา, กาลิเชียน, คลิงออน, คอร์สิกา, คาซัค, คาตาลัน, คินยารวันดา, คีร์กิซ, คุชราต, จอร์เจีย, จีน, จีนดั้งเดิม, ชวา, ชิเชวา, ซามัว, ซีบัวโน, ซุนดา, ซูลู, ญี่ปุ่น, ดัตช์, ตรวจหาภาษา, ตุรกี, ทมิฬ, ทาจิก, ทาทาร์, นอร์เวย์, บอสเนีย, บัลแกเรีย, บาสก์, ปัญจาป, ฝรั่งเศส, พาชตู, ฟริเชียน, ฟินแลนด์, ฟิลิปปินส์, ภาษาอินโดนีเซี, มองโกเลีย, มัลทีส, มาซีโดเนีย, มาราฐี, มาลากาซี, มาลายาลัม, มาเลย์, ม้ง, ยิดดิช, ยูเครน, รัสเซีย, ละติน, ลักเซมเบิร์ก, ลัตเวีย, ลาว, ลิทัวเนีย, สวาฮิลี, สวีเดน, สิงหล, สินธี, สเปน, สโลวัก, สโลวีเนีย, อังกฤษ, อัมฮาริก, อาร์เซอร์ไบจัน, อาร์เมเนีย, อาหรับ, อิกโบ, อิตาลี, อุยกูร์, อุสเบกิสถาน, อูรดู, ฮังการี, ฮัวซา, ฮาวาย, ฮินดี, ฮีบรู, เกลิกสกอต, เกาหลี, เขมร, เคิร์ด, เช็ก, เซอร์เบียน, เซโซโท, เดนมาร์ก, เตลูกู, เติร์กเมน, เนปาล, เบงกอล, เบลารุส, เปอร์เซีย, เมารี, เมียนมา (พม่า), เยอรมัน, เวลส์, เวียดนาม, เอสเปอแรนโต, เอสโทเนีย, เฮติครีโอล, แอฟริกา, แอลเบเนีย, โคซา, โครเอเชีย, โชนา, โซมาลี, โปรตุเกส, โปแลนด์, โยรูบา, โรมาเนีย, โอเดีย (โอริยา), ไทย, ไอซ์แลนด์, ไอร์แลนด์, การแปลภาษา.

Copyright ©2025 I Love Translation. All reserved.

E-mail: