Motivate people. Why are the employ

Motivate people. Why are the employees there? What keeps them with your organization and stops them from going somewhere else? What makes the good days good? What makes them stick with the organization after a bad day or a bad week? Don't assume it's money - most people are more complex than that.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

จูงใจคน เหตุใดพนักงานที่มี สิ่งที่ช่วยให้องค์กรของคุณ และหยุดพวกเขาจากไปที่อื่น สิ่งที่ทำให้วันดีดี สิ่งที่ทำให้พวกเขาติดกับองค์กรหลังจากวันเลวร้ายหรือสัปดาห์ไม่ดี ไม่คิดว่าจะเงิน - คนส่วนใหญ่มีความซับซ้อนมากกว่าที่

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

กระตุ้นให้คน ทำไมพนักงานที่นั่น? ช่วยให้พวกเขาด้วยสิ่งที่องค์กรของคุณและหยุดพวกเขาจากไปที่อื่น? สิ่งที่ทำให้วันที่ดีดีหรือไม่? สิ่งที่ทำให้พวกเขาติดกับองค์กรหลังจากวันที่ไม่ดีหรือเป็นสัปดาห์ที่ไม่ดี? ไม่ถือว่าเป็นค่าใช้จ่าย - คนส่วนใหญ่มีความซับซ้อนมากกว่านั้น

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

กระตุ้นคน ทำไมพนักงานที่นั่น อะไรที่ทำให้พวกเขากับองค์กรของคุณและหยุดพวกเขาจากที่ไหนซักแห่ง ? สิ่งที่ทำให้วันดีดี อะไรที่ทำให้พวกเขาติดอยู่กับองค์กรหลังจากวันหรือเป็นสัปดาห์ที่เลวร้าย ? อย่าคิดว่ามันเป็นเงินของคนส่วนใหญ่จะซับซ้อนกว่านั้น