After all process complete; K.Somki

After all process complete; K.Somkiate (HR Supervisor) will close (month-end) the system (Genius System) which has two people can access to change any information in the system (K.Somkiate – HR Supervisor and K.Teeravit – HR Manager). Then K.Somkiate (HR Supervisor) prints out voucher and send to reviewer by K.Teeravit (HR Manager) and approved by Mr.Katsuhiko (Managing Director). After all vouchers are returned to the accounting department for posting of the payment and then can be paid.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

หลังจาก ดำเนินการเสร็จสมบูรณ์ K.Somkiate (หัวหน้า HR) จะปิด (สิ้นเดือน) ระบบ (ระบบอัจฉริยะ) ซึ่งมีคนสองคนสามารถเข้าถึงการเปลี่ยนแปลงข้อมูลใด ๆ ในระบบ (K.Somkiate –หัวหน้างาน HR และ K.Teeravit – ผู้จัดการฝ่าย HR) แล้ว K.Somkiate (หัวหน้า HR) พิมพ์ออกใบสำคัญ และส่งไปยังผู้ตรวจทานโดย K.Teeravit (ฝ่ายทรัพยากรบุคคล) และอนุมัติ โดย Mr.Katsuhiko (กรรมการ) หลังจากที่ใบสำคัญทั้งหมดจะถูกส่งกลับให้แผนกบัญชีเพื่อลงรายการบัญชีการชำระเงินแล้ว สามารถชำระเงิน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

หลังจากเสร็จสิ้นกระบวนการทั้งหมด K.Somkiate (HR หัวหน้างาน) จะปิด (สิ้นเดือน) ระบบ (ระบบอัจฉริยะ) ซึ่งมีคนสองคนสามารถเข้าถึงการเปลี่ยนแปลงข้อมูลใด ๆ ในระบบ (K.Somkiate - ทรัพยากรบุคคลและหัวหน้า K.Teeravit - ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล) จากนั้น K.Somkiate (HR หัวหน้า) พิมพ์ออกคูปองและส่งไปยังผู้ตรวจโดย K.Teeravit (ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล) และอนุมัติโดย Mr.Katsuhiko (กรรมการผู้จัดการ) หลังจากบัตรทั้งหมดจะถูกส่งกลับไปยังแผนกบัญชีสำหรับการโพสต์ของการชำระเงินแล้วสามารถชำระเงิน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

หลังจากกระบวนการเสร็จสมบูรณ์ ; K . somkiate ( Supervisor HR ) จะปิด ( เดือนสุดท้าย ) ระบบ ( ระบบอัจฉริยะ ) ซึ่งมี 2 คน สามารถเข้าถึงเพื่อเปลี่ยนข้อมูลในระบบ ( k.somkiate – HR . K . teeravit –ผู้จัดการฝ่าย HR ) แล้วคุณ somkiate ( Supervisor HR ) พิมพ์ Voucher และส่งถึงผู้ใช้โดย K . teeravit ( HR Manager ) และได้รับการอนุมัติ โดยนายคัตสึฮิโกะ ( กรรมการผู้จัดการ )หลังจากที่ทุกใบจะส่งกลับไปยังแผนกบัญชีสำหรับการโพสต์ของการชำระเงินแล้วสามารถจ่าย