Accommodating and avoiding, the una

Accommodating and avoiding, the unassertive styles, also have potential uses by supervisors. Accommodating can be used to help build confidence and rapport with the employee or colleague with whom you are having a conflict.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

รองรับและหลีกเลี่ยง แบบ unassertive ได้ใช้ศักยภาพ โดยผู้บังคับบัญชา รองรับสามารถใช้เพื่อช่วยสร้างความมั่นใจและสายสัมพันธ์กับพนักงานหรือเพื่อนร่วมงานที่คุณกำลังมีความขัดแย้ง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

รองรับและหลีกเลี่ยงรูปแบบ unassertive ยังมีการใช้ที่อาจเกิดขึ้นโดยผู้บังคับบัญชา รองรับสามารถนำมาใช้เพื่อช่วยสร้างความเชื่อมั่นและสายสัมพันธ์กับพนักงานหรือเพื่อนร่วมงานกับคนที่คุณกำลังมีความขัดแย้ง