Definitions of total reward(Compens

Definitions of total reward(Compensation) typically encompass not only traditional, quantifiable elements like salary, variable pay and benefits, but also more intangible non-cash elements such as scope to achieve and exercise responsibility, career opportunities, learning and development, the intrinsic motivation provided by the work itself and the quality of working life provided by the organization.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

คำนิยามของ reward(Compensation) รวมทั่วรอบไม่เพียงแต่องค์ประกอบดั้งเดิม วัดปริมาณได้เช่นเงินเดือน ตัวแปรค่าจ้าง และผลประโยชน์ แต่ยังเพิ่มเติมไม่มีตัวตนไม่ใช่เงินสดองค์ประกอบเช่นขอบเขตเพื่อให้บรรลุ และชอบออกกำลังกาย อาชีพ เรียนรู้ และพัฒนา intrinsic แรงจูงใจโดยการทำงานเองและคุณภาพของชีวิตการทำงานโดยองค์กร

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ความหมายของผลตอบแทนรวม (ค่าตอบแทน) มักจะครอบคลุมไม่เพียง แต่ดั้งเดิมองค์ประกอบเชิงปริมาณเช่นเงินเดือนค่าจ้างตัวแปรและผลประโยชน์ แต่ยังองค์ประกอบที่ไม่ใช่เงินสดที่ไม่มีตัวตนมากขึ้นเช่นขอบเขตเพื่อให้บรรลุและการออกกำลังกายรับผิดชอบโอกาสในการทำงานการเรียนรู้และการพัฒนาแรงจูงใจภายใน ให้บริการโดยการทำงานของตัวเองและคุณภาพชีวิตการทำงานที่ได้รับจากองค์กร

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

คำนิยามของรางวัลทั้งหมด ( ชดเชย ) โดยปกติจะครอบคลุมไม่เพียง แต่ดั้งเดิม องค์ประกอบเชิงปริมาณเช่น เงินเดือน ค่าจ้าง ตัวแปร และประโยชน์ แต่ยังไม่มีตัวตนมากขึ้น ไม่ใช่เงินสดองค์ประกอบเช่นขอบเขตเพื่อให้บรรลุและฝึกความรับผิดชอบ โอกาสทางอาชีพ การเรียนรู้และการพัฒนาและแรงจูงใจภายในให้งานตัวเอง และคุณภาพของชีวิตการทำงานให้กับองค์กร