Suppliers and other business partne

Suppliers and other business partners often prefer to work with companies that operate in a fair and ethical manner.
In such environments, employees often act to defend themselves against anticipated punishment or retaliate against poor treatment.
A bad ethical environment destroys employee commitment to organizational goals and objectives, creates low morale, fosters poor performance, erodes employee involvement in corporate improvement initiatives, and builds indifference to the organization’s needs.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ซัพพลายเออร์และคู่ค้าทางธุรกิจอื่น ๆ มักจะต้องการทำงานกับบริษัทที่ดำเนินงานอย่างเป็นธรรม และจริยธรรมในสภาพแวดล้อมดังกล่าว พนักงานมักจะทำเพื่อปกป้องตัวเองกับคาดโทษ หรือลำกับรักษาไม่ดีสภาพแวดล้อมจริยธรรมไม่ดีทำลายความมุ่งมั่นของพนักงานองค์กรเป้าหมายและวัตถุประสงค์ สร้างขวัญกำลังใจต่ำ ม่งประสิทธิภาพต่ำ กัดกร่อนพนักงานมีส่วนร่วมในโครงการพัฒนาองค์กร และสร้างท่านความต้องการขององค์กร

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ซัพพลายเออร์และคู่ค้าทางธุรกิจอื่น ๆ มักจะชอบที่จะทำงานกับ บริษัท ที่ดำเนินงานอย่างเป็นธรรมและจริยธรรม.
ในสภาพแวดล้อมเช่นพนักงานมักจะทำหน้าที่ในการปกป้องตัวเองกับการลงโทษที่คาดการณ์ไว้หรือตอบโต้กับการรักษาที่ไม่ดี.
สภาพแวดล้อมทางจริยธรรมที่ไม่ดีทำลายความมุ่งมั่นของพนักงานกับเป้าหมายขององค์กรและ วัตถุประสงค์สร้างกำลังใจในการทำงานต่ำส่งเสริมประสิทธิภาพที่ดี, ผุกร่อนส่วนร่วมของพนักงานในการริเริ่มการปรับปรุงองค์กรและสร้างความไม่แยแสกับความต้องการขององค์กร

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ซัพพลายเออร์และคู่ค้าทางธุรกิจอื่น ๆ มักจะชอบที่จะทำงานกับ บริษัท ที่ดำเนินงานในลักษณะที่เป็นธรรมและจริยธรรม .
ในสภาพแวดล้อมเช่น พนักงานมักจะทำเพื่อป้องกันตัวเองจากคาดการณ์การลงโทษหรือตอบโต้กับการรักษาไม่ดี สิ่งแวดล้อมไม่ดี ทำลายจริยธรรม
ความผูกพันของพนักงานต่อองค์กรเป้าหมายและวัตถุประสงค์ สร้างขวัญกำลังใจต่ำ ส่งเสริมประสิทธิภาพไม่ดีการมีส่วนร่วมของพนักงานในการปรับปรุงองค์กรริเริ่ม กร่อน และสร้างความความต้องการขององค์กร .