demonstrated that leaders who feel

demonstrated that leaders who feel safe in their power position welcome contributions from their subordinates and award them more prize money than leaders

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

แสดงว่า ผู้นำที่รู้สึกปลอดภัยในตำแหน่งอำนาจของพวกเขาต้อนรับเงินสมทบจากผู้ใต้บังคับบัญชา และรางวัลได้เงินรางวัลมากขึ้นกว่าผู้นำ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

แสดงให้เห็นว่าผู้นำที่รู้สึกปลอดภัยในตำแหน่งอำนาจของพวกเขามีส่วนร่วมการต้อนรับจากผู้ใต้บังคับบัญชาของพวกเขาและพวกเขาได้รับรางวัลเงินรางวัลมากขึ้นกว่าผู้นำ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

พบว่า ผู้นำที่รู้สึกปลอดภัยในตำแหน่งอำนาจยินดีต้อนรับผลงานของพวกเขาจากผู้ใต้บังคับบัญชา และรางวัลรางวัลเงินมากกว่าผู้นำ