Make Good First Impressions to Ever

Make Good First Impressions to Everyone You Encounter.
The ones interviewers make in the first few seconds of greeting you -- can make or break an interview.
Remember that having a positive attitude and expressing enthusiasm for the job and employer are vital in the initial stages of the interview; studies show that hiring managers make critical decisions about job applicants in the first 20 minutes of the interview.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ทำให้ดีเป่าให้ทุกคนที่คุณพบ ที่คน interviewers ทำครั้งแรกไม่กี่วินาทีทักทายคุณ- สามารถสร้าง หรือทำลายการสัมภาษณ์ จำได้ว่า มีทัศนคติบวกและแสดงความกระตือรือร้นต่องานและนายจ้างมีความสำคัญในระยะเริ่มต้นของการสัมภาษณ์ การศึกษาแสดงว่า ผู้จัดการที่จ้างงานสำคัญตัดสินใจเกี่ยวกับผู้สมัครงานใน 20 นาทีแรกของการสัมภาษณ์

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

.
ให้ความประทับใจแรกที่ดีที่จะทุกคนที่คุณพบคนที่สัมภาษณ์ทำในไม่กี่วินาทีแรกของการทักทายคุณ-.
สามารถสร้างหรือทำลายการสัมภาษณ์โปรดจำไว้ว่าการมีทัศนคติที่ดีและการแสดงความกระตือรือร้นในการทำงานและนายจ้างมีความสำคัญในขั้นตอนแรกของการสัมภาษณ์; การศึกษาแสดงให้เห็นว่าการว่าจ้างผู้จัดการทำการตัดสินใจที่สำคัญเกี่ยวกับการสมัครงานใน 20 นาทีแรกของการสัมภาษณ์

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ทำให้ความประทับใจแรกที่ดีกับทุกคนที่คุณพบ .
ที่ผู้สัมภาษณ์ให้ในไม่กี่วินาทีแรกของการทักทายคุณ สามารถทำให้ หรือแบ่งให้สัมภาษณ์
จำได้ว่ามีทัศนคติเป็นบวก และการแสดงความกระตือรือร้นในงานและนายจ้างเป็นสำคัญ ในขั้นเริ่มต้นของการสัมภาษณ์ ;การศึกษาแสดงให้เห็นว่าการจ้างผู้จัดการตัดสินใจที่สำคัญเกี่ยวกับการสมัครงานใน 20 นาทีแรกของการสัมภาษณ์