The problem in the employed evaluat

The problem in the employed evaluation method is the
availability of sufficient data set to be divided as training data
and test data.This research employed the stratified tenfold
cross validation for the evaluation to overcome the limitation
of data availability [10].

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

มีปัญหาในวิธีการประเมินผลการว่าจ้างเป็น
ความพร้อมของข้อมูลที่เพียงพอกำหนดให้มีการแบ่งออกเป็นข้อมูลการฝึกอบรม
และการทดสอบการวิจัย data.This ลูกจ้างสิบเท่าแบ่งชั้น
การตรวจสอบข้ามสำหรับการประเมินผลที่จะเอาชนะข้อ จำกัด
ของข้อมูลว่าง [10]

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ปัญหาในการใช้วิธีการประเมิน คือ ความพร้อมของชุดข้อมูลให้เพียงพอ

แบ่งเป็นข้อมูลและการทดสอบการฝึกอบรม การวิจัยนี้ใช้ชั้น 10 เท่า
ข้ามการตรวจสอบสำหรับการประเมินเพื่อเอาชนะข้อจำกัด
ว่าง 10 [ ข้อมูล ]