Qualifications : Thai Nationality,

Qualifications :
Thai Nationality, aged between 30-45 years old.
Bachelor’s or Master’s Degree in Human Resources Management or any related field.
Having at least 5 years’ experience working in a HR and team management function in a multinational organization.
Excellent communication, presentation and interpersonal skills
Ability to interact with all levels of management.
Strong analytical abilities and able to prioritise issues for problem resolution.
Ability to work independently and multi-task.
Very good command in English communication skills.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

คุณสมบัติ:
สัญชาติไทย อายุระหว่าง 30-45 ปีอายุ
ตรีหรือปริญญาโทการจัดการทรัพยากรมนุษย์หรืออื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องกับฟิลด์
มีอย่างน้อย 5 ปีประสบการณ์ทำงานในฟังก์ชันจัดการทรัพยากรมนุษย์และทีมงานในการทำงาน
สื่อสารดี นำเสนอ และมนุษย
ความสามารถในการโต้ตอบกับระดับบริหาร
วิเคราะห์ความแข็งแรง และสามารถ prioritise ปัญหาวิธีการแก้ปัญหา
สามารถทำงานได้อย่างอิสระและหลาย-งาน.
ดีคำสั่งในการสื่อสารภาษาอังกฤษ

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

คุณสมบัติ:
สัญชาติไทยอายุระหว่าง 30-45 ปี
ปริญญาตรีหรือปริญญาโทสาขาบริหารทรัพยากรบุคคลหรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
มีน้อยกว่า 5 ปีประสบการณ์การทำงานในการทำงานของบุคคลและทีมผู้บริหารในองค์กรข้ามชาติ
ในการสื่อสารที่ดีเยี่ยมในการนำเสนอ และทักษะ
ความสามารถในการโต้ตอบกับทุกระดับของการจัดการ
ความสามารถในการวิเคราะห์ที่แข็งแกร่งและปัญหาความสามารถในการจัดลำดับความสำคัญสำหรับการแก้ปัญหา
ความสามารถในการทำงานได้อย่างอิสระและหลายงาน
คำสั่งที่ดีมากในการพัฒนาทักษะการสื่อสารภาษาอังกฤษ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

คุณสมบัติผู้สมัคร : - สัญชาติไทยอายุระหว่าง 30-45 ปี
วุฒิการศึกษา ปริญญาตรี สาขา บริหารทรัพยากรมนุษย์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
มีอย่างน้อย 5 ปีมีประสบการณ์ด้าน HR และฟังก์ชันการจัดการทีมในองค์กรข้ามชาติ
การสื่อสารที่ดี การนำเสนอ และทักษะความสามารถในการโต้ตอบกับ
บุคคลทุกระดับ
ของการจัดการความสามารถในการวิเคราะห์ที่แข็งแกร่งและสามารถที่จะจัดลำดับความสำคัญปัญหาเพื่อแก้ไขปัญหา .
ความสามารถทำงานอย่างอิสระ และหลายงาน .
สั่งดีในทักษะการสื่อสารภาษาอังกฤษ