Qualify Candidates to Define Streng

Qualify Candidates to Define Strengths/ Weaknesses. Contractor will qualify candidates by interview or resume review to obtain a thorough understanding of their accomplishments, capabilities, and potential. The method of qualification is at the director of MDACC. A comprehensive resume describing past work experiences and education will be presented to M. D. Anderson on each candidate whom Contractor recommends. Contractor will update Human Resources requesting department on progress as necessary.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

คุณสมบัติผู้สมัครเพื่อกำหนดจุดแข็ง / จุดอ่อน ผู้รับเหมาจะรับรองผู้สมัคร โดยการสัมภาษณ์ หรือสมัครงานให้เข้าใจ และของพวกเขาประสบความสำเร็จ ความสามารถ ศักยภาพ วิธีการของคุณสมบัติผู้อำนวยการ MDACC ครอบคลุมต่อการอธิบายประสบการณ์ทำงาน และการศึกษาจะนำเสนอการ M. D. แอนเดอร์สันในผู้สมัครแต่ละคนที่แนะนำผู้รับเหมา ผู้รับเหมาจะทำการปรับปรุงทรัพยากรมนุษย์ขอฝ่ายความคืบหน้าเท่าที่จำเป็น

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

มีคุณสมบัติผู้สมัครที่จะกำหนดจุดแข็ง / จุดอ่อน ผู้รับเหมาจะมีคุณสมบัติผู้สมัครโดยการสัมภาษณ์หรือเริ่มที่จะได้รับการตรวจสอบความเข้าใจสำเร็จของพวกเขาความสามารถและศักยภาพ วิธีการของวุฒิการศึกษาอยู่ที่ผู้อำนวยการของ MDACC ประวัติที่ครอบคลุมอธิบายประสบการณ์ทำงานที่ผ่านมาและการศึกษาจะนำเสนอให้ MD Anderson ในผู้สมัครแต่ละคนรับเหมาแนะนำ ผู้รับเหมาจะปรับปรุงทรัพยากรบุคคลกรมขอความคืบหน้าเท่าที่จำเป็น

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

คุณสมบัติผู้สมัครเพื่อกำหนดจุดแข็ง / จุดอ่อน ผู้รับเหมาจะถือว่าผู้สมัครสัมภาษณ์งานตรวจสอบเพื่อให้ได้ความเข้าใจในความสำเร็จของตน ความสามารถและศักยภาพ ด้วยคุณสมบัติที่ผู้อำนวยการ mdacc . ครอบคลุมงานอธิบายประสบการณ์ทำงานที่ผ่านมา และการศึกษาจะเสนอให้ม. D . Anderson ในแต่ละผู้สมัครที่ผู้รับเหมาแนะนำ . ท่อประปาจะปรับปรุงทรัพยากรมนุษย์ขอ กรมคืบหน้าเท่าที่จำเป็น