In a customer-driven company, the d

In a customer-driven company, the distribution of
roles is radically different.

The organization should be decentralized, with responsibility delegated to
those who until now have comprised the orderobeying
bottom level of the pyramid

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ในการขับเคลื่อนลูกค้าบริษัท การกระจายของบทบาทแตกต่างกันก็ได้ องค์กรควรเป็นแบบกระจายศูนย์ มีความรับผิดชอบมอบหมายให้คนจนถึงขณะนี้ได้ประกอบด้วยการ orderobeyingระดับล่างสุดของปิรามิด

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ใน บริษัท
ของลูกค้าที่ขับเคลื่อนด้วยการกระจายของบทบาทที่แตกต่างกันอย่างสิ้นเชิง. องค์กรควรจะกระจายอำนาจมีความรับผิดชอบมอบหมายให้ผู้ที่จนถึงขณะนี้ได้ประกอบด้วย orderobeying ระดับล่างของปิรามิด

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ในลูกค้าซึ่งบริษัท กระจาย
บทบาทที่แตกต่างกันอย่างสิ้นเชิง

องค์กรควรจะกระจายความรับผิดชอบให้กับ
ผู้ที่จนตอนนี้ก็ประกอบด้วย orderobeying
ด้านล่างระดับของพีระมิดในลูกค้าซึ่งบริษัท กระจาย
บทบาทที่แตกต่างกันอย่างสิ้นเชิง

องค์กรควรจะกระจายความรับผิดชอบให้กับ
ผู้ที่จนตอนนี้ก็ประกอบด้วย orderobeying
ด้านล่างระดับของพีระมิด