How can you prevent accidents at wo

How can you prevent accidents at work? One thing to remember is that it's not always the employees that are causing the accident: "Although it is clear that individual behavior influences accidents, starting and ending one's investigation at this level ignores the broader contextual influence on behavior in organizations." Certainly, screening out or firing impulsive employees will reduce the incidence of unsafe behaviors, as will mopping up oil spills and placing guardrails around machines. However (as noted previously), psychological factors such as reducing stress and pressure are important, too, and must be addressed if accidents are to be prevented. In practice, there is usually no one single cause-whether acts or conditions-of workplace injuries; instead, accident causes tend to be multifaceted.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

คุณป้องกันอุบัติเหตุในการทำงานได้อย่างไร สิ่งหนึ่งที่จำเป็นว่า มันไม่เสมอเป็นสาเหตุของอุบัติเหตุ: "ถึงแม้ว่าเป็นที่ชัดเจนว่า พฤติกรรมมีอิทธิพลต่ออุบัติเหตุ เริ่มต้น และสิ้นสุดของการตรวจสอบในระดับนี้ละเว้นอิทธิพลกว้างตามบริบทในการทำงานในองค์กร" แน่นอน คัดกรองออก หรือยิงพนักงานหุนหันพลันแล่นจะลดอุบัติการณ์ของพฤติกรรมที่ไม่ปลอดภัย เป็นการรั่วไหลของน้ำมัน และวาง guardrails รอบเครื่อง อย่างไรก็ตาม (ตามที่ระบุไว้ก่อนหน้านี้), ปัจจัยทางจิตวิทยาเช่นลดความเครียดและความดันมีความสำคัญ เกินไป และต้องจัดการถ้าจะป้องกันอุบัติเหตุ ในทางปฏิบัติ จะมักจะไม่มีหนึ่งเดียวสาเหตุ-ไม่ว่าจะกระทำการ หรือเงื่อนไข-ของการบาดเจ็บที่ทำงาน แทน สาเหตุการเกิดอุบัติเหตุมักจะ มีหลายแง่มุม

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

วิธีที่คุณสามารถป้องกันการเกิดอุบัติเหตุที่ทำงานหรือไม่ สิ่งหนึ่งที่ต้องจำไว้คือว่ามันเป็นไปไม่ได้เสมอพนักงานที่เป็นสาเหตุของการเกิดอุบัติเหตุ: "แม้ว่ามันจะเป็นที่ชัดเจนว่าพฤติกรรมของบุคคลที่มีอิทธิพลต่อการเกิดอุบัติเหตุการเริ่มต้นและสิ้นสุดการสอบสวนของคนในระดับนี้จะไม่สนใจอิทธิพลบริบทที่กว้างขึ้นอยู่กับพฤติกรรมในองค์กร." แน่นอนว่าการตรวจคัดกรองออกหรือยิงพนักงานห่ามจะช่วยลดอุบัติการณ์ของพฤติกรรมที่ไม่ปลอดภัยเป็นจะซับน้ำมันรั่วไหลและการวาง guardrails รอบเครื่อง อย่างไรก็ตาม (ตามที่ระบุไว้ก่อนหน้านี้) ปัจจัยทางจิตวิทยาเช่นการลดความเครียดและความดันที่มีความสำคัญมากเกินไปและจะต้องได้รับการแก้ไขหากเกิดอุบัติเหตุจะได้รับการป้องกัน ในทางปฏิบัติมักจะมีไม่มีสาเหตุหนึ่งเดียวไม่ว่าการกระทำหรือเงื่อนไขของการบาดเจ็บในสถานที่ทำงาน; แต่สาเหตุการเกิดอุบัติเหตุมีแนวโน้มที่จะมีหลายแง่มุม

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

วิธีที่คุณสามารถป้องกันไม่ให้เกิดอุบัติเหตุในงาน สิ่งหนึ่งที่จำได้ว่ามันไม่ได้เสมอ พนักงานที่เป็นสาเหตุของอุบัติเหตุ : " แม้ว่ามันจะเป็นที่ชัดเจนว่าพฤติกรรมอิทธิพลอุบัติเหตุ เริ่มต้นและสิ้นสุดของการสอบสวนในระดับนี้ละเว้นบริบทที่กว้างขึ้นมีผลต่อพฤติกรรมในองค์การ " แน่นอน การไล่พนักงานออก หรือหุนหันพลันแล่น จะลดการเกิดพฤติกรรมที่ไม่ปลอดภัย เป็นจะเก็บกวาดน้ำมันรั่วไหลและการวาง guardrails รอบเครื่อง อย่างไรก็ตาม ( ตามที่ระบุไว้ก่อนหน้านี้ ) ปัจจัยทางจิตวิทยา เช่น การลดความเครียด และความกดดันเป็นสำคัญด้วย และต้อง addressed ถ้าเกิดอุบัติเหตุจะต้องป้องกัน ในทางปฏิบัติมีมักจะไม่มีสาเหตุเดียวไม่ว่าหน้าที่หรือเงื่อนไขของการบาดเจ็บในสถานที่ทำงาน แทน ทำให้เกิดอุบัติเหตุมักจะเป็น multifaceted .