Does your facility adhere to a writ

Does your facility adhere to a written LABOR policy (or statement of commitment) endorsed by senior management that includes all the EICC Code LABOR elements: Freely Chosen Employment, Child Labor Avoidance, Working Hours, Wages & Benefits, Humane Treatment, Non-Discrimination and Freedom of Association?

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ไม่สิ่งอำนวยความสะดวกของคุณยึดติดกับแรงงานเขียนนโยบาย (หรือคำสั่งของมั่น) โดยผู้บริหารที่มีองค์ประกอบค่าแรงรหัส EICC: อิสระเลือกจ้าง แรงงานเด็กหลีกเลี่ยง ชั่วโมงทำงาน ค่าจ้าง และ ประโยชน์ รักษามนุษยธรรม เสรีภาพของสมาคมและไม่เลือกปฏิบัติหรือไม่

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

สถานที่ของคุณไม่เป็นไปตามนโยบายแรงงานเขียน (หรือคำสั่งของความมุ่งมั่น) รับรองโดยผู้บริหารระดับสูงที่มีทั้งหมดรหัส EICC แรงงานองค์ประกอบได้อย่างอิสระเลือกการจ้างงาน, การหลีกเลี่ยงแรงงานเด็ก, ชั่วโมงการทำงาน, ค่าจ้างและประโยชน์การรักษาอย่างมีมนุษยธรรมไม่เลือกปฏิบัติและ เสรีภาพในการสมาคม?

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ไม่ยึดติดกับสถานที่ของคุณเขียนนโยบายแรงงาน ( หรืองบผูกพัน ) การรับรองโดยผู้บริหารระดับสูงที่มีทั้งหมดโค้ด eicc องค์ประกอบ : การจ้างงานแรงงานได้อย่างอิสระเลือกแรงงานเด็กหลีกเลี่ยงชั่วโมงการทำงานค่าจ้าง&ประโยชน์ มีการเลือกปฏิบัติไม่และเสรีภาพของสมาคม ?