The developmental metaphor recogniz

The developmental metaphor recognizes the
Piagetian tenet that behavior is organized and that self-regulation
is an adaptive expression of that organization. Self-regulation
in this view is not “acquired” as much as it is shaped
and elaborated through participation in “zones of proximal
development” according to tenets of sociocultural theories

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

อุปมาพัฒนาการตระหนัก
piagetian ทฤษฎีพฤติกรรมที่มีการจัดระเบียบและการควบคุมตนเอง
ได้แสดงออกการปรับตัวขององค์กรว่า การควบคุมตนเอง
ในมุมมองนี้ไม่ได้ "ซื้อ" มากที่สุดเท่าที่มันเป็นรูป
และเนื้อหาผ่านการมีส่วนร่วมใน "โซนของการพัฒนาใกล้เคียง
" ตามหลักคำสอนของทฤษฎีทางสังคมวัฒนธรรม

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

เทียบพัฒนารู้จักการ
Piagetian ทฤษฎีที่ว่า ลักษณะการทำงานมีการจัดระเบียบและควบคุมตนเองที่
คือค่าเหมาะสมขององค์กร ควบคุมตนเอง
ในมุมมองนี้จะไม่ "มา" มากที่สุดเป็นรูป
และ elaborated เข้าร่วมใน "โซนของ proximal
พัฒนา" ตาม tenets ของทฤษฎี sociocultural

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

อุปมาอุปมัยพัฒนาการที่รู้จัก ภาษิต
piagetian ที่ว่าพฤติกรรมมีการจัดและว่าข้อบังคับ
ซึ่งจะช่วยเป็นการแสดงออกที่สามารถปรับเปลี่ยนได้ตามขององค์กรที่ Self - ระเบียบ
ในมุมมองนี้จะไม่มีคำว่า"ได้รับ"มากที่สุดเท่าที่จะมีรูปทรง
และประณีตด้วยการมีส่วนร่วมใน"โซนของ proximal
ซึ่งจะช่วยพัฒนาการ"ตามยึดหลักของทฤษฎีผูกพัน