the majority of staff indicated a p

the majority of staff indicated a preference for 12 hour shift rostering over the traditional shorter shifts and elected to continue working them on a 12 monthly review basis

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ส่วนใหญ่พนักงานระบุการกำหนดลักษณะสำหรับ rostering กะ 12 ชั่วโมงกว่ากะสั้นดั้งเดิม และเลือกที่จะทำงานได้ 12 รีวิวเดือนต่อไป

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

ส่วนใหญ่ของพนักงานที่ระบุการตั้งค่าสำหรับ rostering กะ 12 ชั่วโมงที่ผ่านมากะสั้นแบบดั้งเดิมและเลือกที่จะทำงานต่อไปพวกเขาบนพื้นฐานความคิดเห็น 12 รายเดือน

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

ส่วนใหญ่ของเจ้าหน้าที่ พบว่า การลงชื่อพนักงานกะ 12 ชั่วโมงกว่าดั้งเดิมสั้นกะเลือกที่จะทำงานใน 12 เดือนทบทวนพื้นฐานและ