AuthoritativeThese strategies seek

Authoritative
These strategies seek to tame wicked problems by vesting the responsibility for solving the problems in the hands of a few people. The reduction in the number of stakeholders reduces problem complexity, as many competing points of view are eliminated at the start. The disadvantage is that authorities and experts charged with solving the problem may not have an appreciation of all the perspectives needed to tackle the problem.
Competitive
These strategies attempt to solve wicked problems by pitting opposing points of view against each other, requiring parties that hold these views to come up with their preferred solutions. The advantage of this approach is that different solutions can be weighed up against each other and the best one chosen. The disadvantage is that this adversarial approach creates a confrontational environment in which knowledge sharing is discouraged. Consequently, the parties involved may not have an incentive to come up with their best possible solution.
Collaborative
These strategies aim to engage all stakeholders in order to find the best possible solution for all stakeholders. Typically these approaches involve meetings in which issues and ideas are discussed and a common, agreed approach is formulated.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ไทม์
กลยุทธ์เหล่านี้หาอุตริปัญหาคนชั่วตามสิทธิ์พึงรับผิดชอบสำหรับการแก้ปัญหาในมือกี่คน การลดจำนวนของเสียลดความซับซ้อนของปัญหา เป็นจำนวนมากแข่งขันเห็นออกที่เริ่มต้น ข้อเสียคือ เจ้าหน้าที่และผู้เชี่ยวชาญด้วยการแก้ปัญหาอาจไม่มีการเพิ่มค่าของมุมมองทั้งหมดที่ต้องการเล่นงานปัญหาการ
แข่งขัน
กลยุทธ์เหล่านี้พยายามที่จะแก้ปัญหาคนชั่ว โดย pitting ฝ่ายตรงข้ามเห็นกับแต่ละอื่น ๆ ต้องการบุคคลที่เก็บมุมมองเหล่านี้มากับโซลูชันที่ต้องการ ประโยชน์ของวิธีนี้คือ ให้สามารถหนักโซลูชั่นที่แตกต่างกันขึ้นกับแต่ละอื่น ๆ และเลือกหนึ่งดีที่สุด ข้อเสียคือ วิธีนี้ adversarial สร้างสภาพแวดล้อมที่ confrontational ในความรู้ที่ใช้ร่วมกันเป็นกำลังใจให้ ดังนั้น ฝ่ายไม่อาจเพื่อจูงใจให้เกิดขึ้นกับตนสุดสามารถแก้ปัญหาได้
Collaborative
กลยุทธ์เหล่านี้จุดมุ่งหมายเพื่อดึงดูดทุกกลุ่มเพื่อค้นหาการแก้ปัญหาได้ดีที่สุดเสียทั้งหมด โดยทั่วไปวิธีนี้เกี่ยวข้องกับการประชุมที่กล่าวถึงปัญหาและความคิด และวิธีการทั่วไป ตกลงเป็นสูตร

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

อำนาจ
กลยุทธ์เหล่านี้พยายามที่จะเชื่องปัญหาความชั่วร้ายโดย vesting ความรับผิดชอบในการแก้ปัญหาที่อยู่ในมือของคนไม่กี่คน การลดจำนวนของผู้มีส่วนได้เสียช่วยลดความซับซ้อนของปัญหาเป็นจุดที่การแข่งขันหลายมุมมองจะถูกตัดออกในช่วงเริ่มต้น ข้อเสียก็คือว่าเจ้าหน้าที่และผู้เชี่ยวชาญด้านการเรียกเก็บเงินกับการแก้ปัญหาอาจไม่ได้แข็งค่าของมุมมองทั้งหมดที่จำเป็นในการจัดการกับปัญหา
การแข่งขัน
กลยุทธ์เหล่านี้จะพยายามที่จะแก้ปัญหาความชั่วร้ายโดยบ่อจุดตรงข้ามของมุมมองต่อกันต้องใช้บุคคลที่ถือเหล่านี้ มุมมองที่จะเกิดขึ้นกับการแก้ปัญหาที่ต้องการของพวกเขา ข้อดีของวิธีนี้ก็คือการแก้ปัญหาที่แตกต่างกันสามารถชั่งน้ำหนักขึ้นกับแต่ละอื่น ๆ และที่ดีที่สุดได้รับการแต่งตั้ง ข้อเสียก็คือว่าวิธีการขัดแย้งนี้สร้างสภาพแวดล้อมคาดคั้นในการแบ่งปันความรู้ที่เป็นกำลังใจ ดังนั้นทุกฝ่ายที่เกี่ยวข้องไม่อาจมีแรงจูงใจที่จะเกิดขึ้นกับการแก้ปัญหาของพวกเขาที่ดีที่สุดที่เป็นไปได้
ความร่วมมือ
กลยุทธ์เหล่านี้มุ่งมั่นที่จะมีส่วนร่วมทุกฝ่ายเพื่อหาทางออกที่ดีที่สุดสำหรับผู้มีส่วนได้เสียทั้งหมด โดยทั่วไปวิธีการเหล่านี้เกี่ยวข้องกับการประชุมในประเด็นและความคิดที่จะกล่าวถึงและพบวิธีการที่ตกลงกันเป็นสูตร

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เผด็จการ
กลยุทธ์เหล่านี้แสวงหาปราบคนชั่วปัญหาโดยการครองสิทธิ์รับผิดชอบในการแก้ปัญหาอยู่ในมือของคนไม่กี่คน การลดจำนวนของผู้มีส่วนได้เสียที่ลดความซับซ้อนของปัญหามาก แข่งขันจุดของมุมมองจะถูกตัดออกในช่วงเริ่มต้นข้อเสีย คือ เจ้าหน้าที่และผู้เชี่ยวชาญด้านการเรียกเก็บเงินกับการแก้ปัญหาอาจจะมีความชื่นชมของทุกมุมมองที่ต้องรับมือกับปัญหา .

แข่งขันกลยุทธ์เหล่านี้พยายามที่จะแก้ปัญหาโดยฝ่ายตรงข้ามชั่วร้ายแบบจุดของมุมมองกับแต่ละอื่น ๆ โดยฝ่ายที่ถือมุมมองเหล่านี้มากับโซลูชั่นที่ต้องการของพวกเขาข้อดีของวิธีการนี้คือโซลูชั่นที่แตกต่างกันสามารถหนักขึ้น กับแต่ละอื่น ๆและหนึ่งที่ดีที่สุดเลือก ข้อเสีย คือ วิธีการที่ขัดแย้งนี้สร้างบรรยากาศการเผชิญหน้าที่แบ่งปันความรู้จะท้อ ดังนั้นคนที่เกี่ยวข้องอาจจะไม่ได้มีแรงจูงใจที่จะมากับโซลูชั่นที่ดีที่สุดของพวกเขา .

)กลยุทธ์เหล่านี้จุดมุ่งหมายเพื่อดึงดูดผู้มีส่วนได้ส่วนเสียทั้งหมดเพื่อหาโซลูชั่นที่ดีที่สุดสำหรับผู้มีส่วนได้เสียทั้งหมด . โดยปกติเหล่านี้แนวทางความคิดและประเด็นปัญหาที่เกี่ยวข้องกับการประชุม ซึ่งมีการกล่าวถึง และร่วมกันตกลงวิธีการควบคุม