May not be possible to appoint the


May not be possible to appoint the ideal people to work
on a project

Project budget may not allow for the use of highly-
paid staff

Staff with the appropriate experience may not be
available

An organisation may wish to develop employee skills
on a software project

Managers have to work within these constraints especially
when (as is currently the case) there is an international
shortage of skilled IT staff

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

อาจไม่สามารถแต่งตั้งคนที่เหมาะในการทำงานในโครงการงบประมาณโครงการอาจไม่อนุญาตให้ใช้สูง-พนักงานได้รับค่าจ้างพนักงานที่ มีประสบการณ์ที่เหมาะสมอาจไม่พร้อมใช้งานองค์การอาจต้องการพัฒนาทักษะของพนักงานโครงการซอฟต์แวร์ผู้บริหารต้องทำงานภายในข้อจำกัดเหล่านี้โดยเฉพาะเมื่อ (อยู่กรณี) มีเป็นนานาชาติขาดแคลนพนักงานที่มีทักษะไอที

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:


อาจเป็นไปไม่ได้ที่จะแต่งตั้งคนที่เหมาะที่จะทำงาน
ในโครงการ

งบประมาณโครงการอาจจะไม่อนุญาตให้มีการใช้ highly-
จ่ายเงินพนักงาน

พนักงานที่มีประสบการณ์ที่เหมาะสมอาจจะไม่
สามารถใช้ได้

องค์กรอาจต้องการที่จะพัฒนาทักษะของพนักงาน
ใน โครงการซอฟต์แวร์

ผู้จัดการต้องทำงานภายใต้ข้อ จำกัด เหล่านี้โดยเฉพาะอย่างยิ่ง
เมื่อ (ตามที่เป็นอยู่ในขณะนี้กรณี) มีต่างประเทศ
ปัญหาการขาดแคลนพนักงานไอทีที่มีทักษะ

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:


ไม่สามารถแต่งตั้งเหมาะคน


ในโครงการ โครงการ งบประมาณอาจจะไม่อนุญาตให้มีการใช้สูง - จ่ายเงินพนักงาน


พนักงานที่เหมาะสมกับประสบการณ์อาจจะใช้ได้


องค์กรอาจต้องการที่จะพัฒนาทักษะพนักงานในโครงการซอฟต์แวร์


ผู้จัดการต้องทำงานภายในข้อ จำกัด เหล่านี้โดยเฉพาะอย่างยิ่ง
เมื่อ ( ปัจจุบันคดี ) มีนานาชาติ
การขาดแคลนเจ้าหน้าที่ผู้เชี่ยวชาญมัน