- Comment on current year workload

- Comment on current year workload and achievement
- Comment on next year's targets, aims, areas of improvements
- Feedback on superior's management style, guidance etc
- Agreement or disagreement on evaluation

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

-คิดปริมาณงานปีปัจจุบันและสำเร็จ-ความคิดเห็นในพื้นที่ของการปรับปรุง มุ่งหมาย เป้าหมายในปีถัดไป-ข้อเสนอแนะในการจัดการของห้องสไตล์ คำแนะนำฯลฯ-ข้อตกลงหรือความขัดแย้งในการประเมิน

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

- ความคิดเห็นเกี่ยวกับภาระงานในปีปัจจุบันและความสำเร็จ
- ความคิดเห็นเกี่ยวกับเป้าหมายของปีถัดไปมีจุดมุ่งหมายของการปรับปรุงพื้นที่
- ความคิดเห็นเกี่ยวกับรูปแบบการจัดการที่เหนือกว่าของคำแนะนำ ฯลฯ
- ข้อตกลงหรือไม่เห็นด้วยกับการประเมินผล

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

- แสดงความคิดเห็นเกี่ยวกับผลสัมฤทธิ์ทางการเรียนปีปัจจุบันและภาระงาน- แสดงความคิดเห็นในปีหน้าเป้าหมาย , จุดมุ่งหมาย , พื้นที่ของการปรับปรุง- ข้อเสนอแนะเกี่ยวกับรูปแบบการจัดการที่เหนือกว่าของ คำแนะนำ ฯลฯ- ความตกลง หรือข้อขัดแย้งในการประเมินผล