Content analysis of this study exam

Content analysis of this study examined human capital disclosure in annual reports. Content analysis is a technique for
gathering data, in which qualitative information is codified into pre-defined items to derive quantitative scales (Abbott
& Monsen, 1979, p. 504). It is designed to present information systematically, objectively, and reliably for analysis
(Holsti, 1969, p. 3; Krippendorf, 1980, p. 21). Content analysis of annual reports is a well established technique in
examining voluntary disclosure, and has been used in social, environmental, and accounting studies (Abbott&Monsen,
1979; Abeysekera & Guthrie, 2005; Newson & Deegan, 2002) and human capital studies (Olsson, 2001; Subbarao &
Zeghal, 1997).
The content in annual reports of year ending 2001 and 2002 was analysed by coding pre-defined human capital items
and recording the frequency of occurrence in the coding sheet for each year. The frequency was the number of times
a human capital item was described in an annual report. Based on 2-year data the average frequency of occurrence of
human capital items was computed to determine the level of frequency.
The study used two methods to increase objectivity in recording and analysing data. First, the human capital items
used in the coding framework were pre-defined. Second, the annual reports were re-examined some time after the
coding to confirm the consistency of the coding frequency. Two persons independently coded the data, each person
reviewing his own coding after a period of time interval to ensure high intra-coder reliability. Thereafter these two
persons cross-checked their coding and agreed upon the coded items to attain high inter-coder reliability. The coding
framework was updated with the agreed coding data.

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

วิเคราะห์เนื้อหาของการศึกษานี้ตรวจสอบเปิดเผยทุนมนุษย์ในรายงานประจำปี วิเคราะห์เนื้อหาเป็นเทคนิคหนึ่งรวบรวมข้อมูล ในข้อมูลเชิงคุณภาพที่เป็น ประมวลกฎหมายสูงเป็นสินค้าที่กำหนดไว้ล่วงหน้าจะได้รับเชิงปริมาณจัดมาตราส่วน (แอ็บ& Monsen, 1979, p. 504) มันถูกออกแบบมาเพื่อนำเสนอข้อมูลอย่างเป็นระบบ เป็น และได้วิเคราะห์(Holsti, 1969, p. 3 Krippendorf, 1980, p. 21) วิเคราะห์เนื้อหาของรายงานประจำปีเป็นเทคนิคที่กำหนดขึ้นได้ดีในตรวจสอบความสมัครใจเปิดเผย และมีการใช้ในการศึกษาทางบัญชี (Abbott และ Monsen และสังคม สิ่งแวดล้อม1979 Abeysekera และ Guthrie, 2005 วาง & Deegan, 2002) และศึกษาทุนมนุษย์ (Olsson, 2001 Subbarao และZeghal, 1997)เนื้อหาในรายงานประจำปีของปีสิ้นสุดปี 2001 และ 2002 ถูก analysed โดยรหัสสินค้าทุนมนุษย์ที่กำหนดไว้ล่วงหน้าและบันทึกความถี่ของเหตุการณ์ในแผ่นงานเจาะจงสำหรับแต่ละปี ความถี่คือ จำนวนครั้งสินค้าทุนมนุษย์ถูกอธิบายไว้ในรายงานประจำปี ตามข้อมูล 2 ปีความถี่เฉลี่ยของการเกิดสินค้าทุนมนุษย์ถูกคำนวณเพื่อกำหนดระดับของความถี่การศึกษาใช้วิธีการสองวิธีในการเพิ่มปรวิสัยในการบันทึก และวิเคราะห์ข้อมูล แรก สินค้าทุนมนุษย์ใช้ในการกำหนดกรอบงานกำหนดไว้ล่วงหน้า สอง รายงานประจำปีมีการตรวจสอบเวลาหลังจากเขียนโค้ดเพื่อยืนยันความสอดคล้องของความถี่ที่เจาะจง สองคนเข้ารหัสข้อมูล แต่ละบุคคลอย่างอิสระตรวจทานเองรหัสหลังจากระยะเวลาของช่วงเวลาให้ coder อินทราสูงความน่าเชื่อถือ หลังจากนั้นสองเหล่านี้คนข้ามการตรวจสอบของโค้ด และตกลงรหัสสินค้าบรรลุความน่าเชื่อถือสูงระหว่าง coder รหัสกรอบถูกปรับปรุง ด้วยข้อมูลรหัสตกลง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

การวิเคราะห์เนื้อหาการศึกษาตรวจสอบการเปิดเผยข้อมูลทุนมนุษย์ในรายงานประจำปี การวิเคราะห์เนื้อหาเป็นเทคนิคสำหรับ
รวบรวมข้อมูล ซึ่งข้อมูลเชิงคุณภาพคือ codified ในรายการที่กำหนดไว้ล่วงหน้า เพื่อให้ได้มาซึ่งระดับปริมาณ ( Abbott
&มันเซิ่น , 2522 , หน้า 107 ) มันถูกออกแบบมาเพื่อนำเสนอข้อมูลอย่างเป็นกลางและเชื่อถือได้สำหรับการวิเคราะห์
( holsti , 2512 , หน้า 3 krippendorf ,1980 21 หน้า ) วิเคราะห์เนื้อหาของรายงานประจําปีก่อตั้ง เทคนิคในการตรวจสอบความสมัครใจ
เปิดเผย และมีการใช้ ใน สังคม สิ่งแวดล้อม และการศึกษา การบัญชี ( Abbott &มันเซิ่น
, 1979 ; abeysekera & Guthrie , 2005 ; มาตรฐาน&ดีเกิ้น , 2002 ) และการศึกษาทุนมนุษย์ ( โอลส์สัน , 2001 ; subbarao &
zeghal , 1997 ) .
เนื้อหาในรายงานประจําปีสิ้นสุด 2544 และ 2545 ในการวิเคราะห์รหัสที่กำหนดไว้ล่วงหน้า
รายการทุนมนุษย์และการบันทึกความถี่ของเหตุการณ์ในการเขียนแผ่นสำหรับแต่ละปี ความถี่คือจำนวนครั้งที่
รายการทุนมนุษย์ได้อธิบายไว้ในรายงานประจำปี บนพื้นฐานของข้อมูลที่ความถี่โดยเฉลี่ยของการเกิดขึ้นของ
2 ปีรายการทุนมนุษย์คือการคำนวณหาค่าความถี่ .
ศึกษาใช้สองวิธีในการเพิ่มเป้าหมายในการบันทึกและวิเคราะห์ข้อมูล ก่อนรายการทุนมนุษย์
ใช้ในการเข้ารหัสและจำนวนที่กำหนดไว้ล่วงหน้า ประการที่สอง รายงานประจําปี ตรวจสอบอีกครั้งหลังจากเวลา
รหัสเพื่อยืนยันความสอดคล้องของการเข้ารหัสความถี่ 2 คน อิสระโค้ดข้อมูลแต่ละคน
ทบทวนตัวเองนะครับ หลังจากระยะเวลาของช่วงเวลาเพื่อให้ความน่าเชื่อถือ coder ภายในสูง หลังจากนั้นทั้งสอง
คนข้ามนะครับ และเห็นด้วยกับการตรวจสอบของพวกเขารหัสสินค้าบรรลุสูงระหว่าง coder ) โค้ดกรอบได้รับการปรับปรุงด้วยตกลง
โค้ดข้อมูล