Personnel selection is an important

Personnel selection is an important part of human
resources management policy in any enterprise.
Personnel selection process is aimed at choosing
the best candidate to fill the defined vacancy in a
company. It determines the input quality of
personnel and thus plays an important role in
human resource management Dursun & Karsak,
[1].

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

เลือกบุคลากรเป็นส่วนสำคัญของมนุษย์ นโยบายการจัดการทรัพยากรในองค์กรใด ๆกระบวนการคัดเลือกบุคลากรมีวัตถุประสงค์ที่เลือก คำกรอกตำแหน่งที่กำหนดเป็นบริษัท กำหนดคุณภาพของสัญญาณบุคลากร และจึง มีบทบาทสำคัญในการจัดการทรัพยากรมนุษย์ Dursun & Karsak[1]

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

คัดเลือกบุคลากรเป็นส่วนสำคัญของมนุษย์
นโยบายการจัดการทรัพยากรในองค์กรใด ๆ .
ขั้นตอนการคัดเลือกบุคลากรที่มีวัตถุประสงค์ที่จะเลือก
ผู้สมัครที่ดีที่สุดที่จะเติมเต็มความว่างที่กำหนดไว้ใน
บริษัท มันเป็นตัวกำหนดคุณภาพการป้อนข้อมูลของ
บุคลากรจึงมีบทบาทสำคัญใน
การจัดการทรัพยากรมนุษย์และ Dursun Karsak,
[1]