E. Reporting from the Designed DSST

E. Reporting from the Designed DSS
The reports which are used by top management are generated from the above MIS like Monthly Attendance, Card Replacement, Sick Report, and Monthly Voucher Correction which are submitted to HR Manager and he
takes proper decisions related with Attendance Capturing & Recording. The proposed system has following advantages:

1. Worker’s individual information is stored separately.
2. Searching of particular information became faster.
3. Generation of various reports made review process easy.
4. Due to user friendly interface the matter became easy to understand.
5. Password oriented system increased security of data.
6. There are facilities of full database backup and central control of user.
7. Well-defined authorization and security levels.
8. The developed system is on-line.
9. Economical.


5. Conclusion

The paper entitled ‘Decision Support System is a tool for making better decisions in the Organization’ gives an impact on the important function of top management. It is also used to generate the reports with the help of advanced technology having maximum characteristics of good information by which the decisions are to be taken related with the functionality of management decisions. The DSS developed specifically helps HR managers to keep the control on working of the staff at various levels. The system has been tested for above module in Birla Corporation Ltd. The Reports generated are as per the format by which it will help top management to take decision concerned with human resource in attendance recording and capturing which is one of the basic needs of any organization. Decision Support System is required for managerial report generation specialized tools; software and procedures are used to develop DSS in the organizations.


Acknowledgement

The author acknowledges gratitude to Birla Corporation Limited for providing the support for this study without their cooperation it is difficult to develop the DSS model.

References

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

E. รายงานจาก DSS ออกแบบรายงานที่ใช้ โดยผู้บริหารระดับสูงถูกสร้างขึ้นจาก MIS เช่นเข้าร่วม ประชุมประจำเดือน บัตรแทน รายงานการป่วย และ แก้ไขใบสำคัญรายเดือนข้างต้นที่ส่งให้ฝ่ายทรัพยากรบุคคลและเขาใช้เวลาตัดสินใจที่เหมาะสมที่เกี่ยวข้องกับการเข้าจับและบันทึก ระบบนำเสนอมีข้อดีต่อไปนี้:1. ผู้ปฏิบัติงานของแต่ละข้อมูลจะถูกเก็บไว้แยกต่างหาก2. ค้นหาเฉพาะข้อมูลก็เร็วขึ้น3. สร้างรายงานต่าง ๆ ได้ทบทวนกระบวนการที่ง่ายกำหนดให้ส่วนติดต่อผู้ใช้เป็นมิตร เรื่องก็เข้าใจง่าย5. ผ่านมุ่งเน้นเพิ่มระบบรักษาความปลอดภัยของข้อมูล6. มีสิ่งอำนวยความสะดวกเต็มของฐานข้อมูลสำรอง และศูนย์กลางควบคุมของผู้ใช้7. well-defined ตรวจสอบและรักษาความปลอดภัยระดับ8.พัฒนาระบบได้ง่ายดาย9. ประหยัด5. บทสรุปกระดาษที่ได้รับการ "ระบบสนับสนุนการตัดสินใจเป็นเครื่องมือสำหรับการตัดสินใจที่ดีในองค์กร' ให้ผลกระทบในการทำงานที่สำคัญของผู้บริหารระดับสูง นอกจากนี้ยังใช้เพื่อสร้างรายงาน โดยใช้เทคโนโลยีขั้นสูงที่มีลักษณะสูงสุดของข้อมูลที่ดีที่ตัดสินใจที่จะต้องดำเนินการที่เกี่ยวข้องกับฟังก์ชันการจัดการตัดสินใจ DSS พัฒนาขึ้นโดยเฉพาะช่วย HR ผู้จัดการให้การควบคุมการทำงานของพนักงานในระดับต่าง ๆ ระบบมีการทดสอบข้างบนโมดูลใน Birla คอร์ปอเรชั่น จำกัด รายงานที่สร้างได้ตามรูปแบบที่จะช่วยผู้บริหารระดับสูงจะตัดสินใจเกี่ยวข้องกับทรัพยากรมนุษย์ในเข้าการบันทึก และการจับซึ่งเป็นหนึ่งในความต้องการพื้นฐานขององค์กร ระบบสนับสนุนการตัดสินใจที่จำเป็นสำหรับการสร้างรายงานการบริหารความเครื่องมือ ซอฟต์แวร์และวิธีใช้ในการพัฒนา DSS ในองค์กรยอมรับผู้เขียนยอมรับว่า ความกตัญญู Birla คอร์ปอเรชั่น จำกัดให้การสนับสนุนสำหรับการนี้ศึกษา โดยความร่วมมือของพวกเขามันเป็นเรื่องยากที่จะพัฒนาแบบ DSSการอ้างอิง

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

อีรายงานจากการออกแบบ DSS
รายงานที่ใช้โดยผู้บริหารระดับสูงจะถูกสร้างจากระบบสารสนเทศดังกล่าวข้างต้นเช่นการเข้าร่วมประชุมรายเดือน,
เปลี่ยนบัตรรายงานป่วยรายเดือนและบัตรกำนัลการแก้ไขที่ถูกส่งไปยังผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลและเขาใช้เวลาในการตัดสินใจที่เหมาะสมที่เกี่ยวข้องกับการจับการเข้าร่วมประชุมและการบันทึก ระบบที่นำเสนอมีข้อดีดังต่อไปนี้: 1 ข้อมูลของแต่ละบุคคลของคนงานจะถูกจัดเก็บแยกต่างหาก. 2 ค้นหาข้อมูลได้เร็วขึ้นโดยเฉพาะอย่างยิ่งกลายเป็น. 3 การสร้างรายงานต่างๆที่ทำกระบวนการตรวจสอบง่าย. 4 เนื่องจากการใช้งานได้ง่ายกลายเป็นเรื่องง่ายที่จะเข้าใจ. 5 ระบบที่มุ่งเน้นการเพิ่มขึ้นรหัสผ่านความปลอดภัยของข้อมูล. 6 มีสิ่งอำนวยความสะดวกของการสำรองฐานข้อมูลและการควบคุมกลางของผู้ใช้. 7 ที่ดีที่กำหนดการอนุมัติและระดับความปลอดภัย. 8 ระบบที่พัฒนาอยู่บนบรรทัด. 9 ประหยัด. 5 สรุปกระดาษสิทธิ 'ระบบสนับสนุนการตัดสินใจเป็นเครื่องมือสำหรับการตัดสินใจที่ดีขึ้นในองค์กร' ให้ส่งผลกระทบต่อการทำงานที่สำคัญของการจัดการด้านบน นอกจากนี้ยังใช้ในการสร้างรายงานด้วยความช่วยเหลือของเทคโนโลยีขั้นสูงที่มีลักษณะสูงสุดของข้อมูลที่ดีโดยที่การตัดสินใจจะต้องดำเนินการที่เกี่ยวข้องกับการทำงานของการตัดสินใจของผู้บริหาร DSS การพัฒนาโดยเฉพาะจะช่วยให้ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลเพื่อให้การควบคุมการทำงานของพนักงานในระดับต่างๆ ระบบได้รับการทดสอบสำหรับโมดูลดังกล่าวข้างต้นใน Birla คอร์ปอเรชั่น จำกัด รายงานที่สร้างขึ้นเป็นไปตามรูปแบบที่จะช่วยให้ผู้บริหารระดับสูงที่จะตัดสินใจที่เกี่ยวข้องกับทรัพยากรมนุษย์ในการบันทึกการเข้าร่วมประชุมและจับซึ่งเป็นหนึ่งในความต้องการขั้นพื้นฐานขององค์กรใด ๆ . ระบบสนับสนุนการตัดสินใจเป็นสิ่งจำเป็นสำหรับการสร้างรายงานการบริหารจัดการเครื่องมือพิเศษ; ซอฟแวร์และวิธีการที่จะใช้ในการพัฒนา DSS ในองค์กร. Acknowledgement ผู้เขียนยอมรับความกตัญญูกับวัด Birla คอร์ปอเรชั่น จำกัด ให้การสนับสนุนการศึกษาของพวกเขาโดยไม่ต้องความร่วมมือนี้มันเป็นเรื่องยากที่จะพัฒนารูปแบบ DSS. อ้างอิง

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

เช่นรายงานจาก DSS
ออกแบบรายงานที่ใช้โดยการจัดการด้านบนถูกสร้างขึ้นจากด้านบน หรือชอบเข้ารายเดือนแทนผู้ป่วย รายงาน บัตร และคูปองรายเดือนการแก้ไขซึ่งถูกส่งไปยังผู้จัดการ HR และเขาใช้เวลาตัดสินใจที่เหมาะสมที่เกี่ยวข้องกับการเข้าร่วม
จับบันทึก& . ระบบนี้มีข้อดีดังต่อไปนี้ :

1ข้อมูลงานบุคคลจะถูกเก็บไว้แยกต่างหาก .
2 การค้นหาข้อมูลที่เฉพาะเจาะจงได้เร็วขึ้น .
3 สร้างรายงานต่างๆ ทำให้กระบวนการตรวจสอบง่าย .
4 เนื่องจากอินเตอร์เฟซผู้ใช้เป็นมิตรขึ้นกลายเป็นเรื่องง่ายที่จะเข้าใจ .
5 รหัสผ่านที่มุ่งเน้นระบบเพิ่มความปลอดภัยของข้อมูล .
6 มีเครื่องของการสำรองฐานข้อมูลเต็มรูปแบบ และควบคุมศูนย์กลางของผู้ใช้ .
7ที่กำหนดไว้เป็นอย่างดี อนุมัติ และระดับการรักษาความปลอดภัย .
8 ระบบที่พัฒนาขึ้นออนไลน์ .
9 ประหยัด


5 สรุป

กระดาษเรื่องระบบสนับสนุนการตัดสินใจ เป็นเครื่องมือสำหรับการตัดสินใจในองค์การ ทำให้ผลกระทบกับฟังก์ชันที่สำคัญของการจัดการด้านบนนอกจากนี้ยังใช้ในการสร้างรายงาน ด้วยการช่วยเหลือของเทคโนโลยีขั้นสูงที่มีลักษณะสูงสุดของข้อมูลที่ดีที่การตัดสินใจที่จะได้รับที่เกี่ยวข้องกับการทำงานของการตัดสินใจการจัดการ DSS ที่พัฒนาโดยเฉพาะ ช่วยผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคล เพื่อให้ควบคุมการทำงานของพนักงานระดับต่างๆระบบได้รับการทดสอบข้างต้น โมดูลใน Birla จำกัด รายงานที่สร้างเป็นตามรูปแบบ ซึ่งจะช่วยให้ผู้บริหารเพื่อใช้ในการตัดสินใจเกี่ยวกับทรัพยากรมนุษย์ในการบันทึกการเข้าร่วมประชุมและจับซึ่งเป็นหนึ่งในความต้องการขั้นพื้นฐานขององค์กรใด ๆ ระบบสนับสนุนการตัดสินใจเป็นสิ่งจำเป็นสำหรับการบริหารจัดการการสร้างรายงานเฉพาะเครื่องมือ ;ซอฟต์แวร์และกระบวนการพัฒนาระบบสนับสนุนการตัดสินใจเพื่อใช้ในองค์กร ยอมรับ




ผู้เขียนรับทราบขอบคุณ Birla จำกัดในการให้การสนับสนุนการศึกษา โดยความร่วมมือของพวกเขาเป็นเรื่องยากที่จะพัฒนาระบบแบบจำลองอ้างอิง
.