The MANOVA omnibus F-test found sig

The MANOVA omnibus F-test found significant differences on the dependent measures, F (24,300) = 3.36, Wilks’ l = .62.

Significant differences were found for three Multifactor Leadership Questionnaire scale means: Idealized Behaviors, F (24, 300) = 10.33, p < .001; Inspirational Motivation, F (24,300) = 9.79, p < .001; and Extra Effort, F (24, 300) = 7.25, p < .001.

The between subject effect for Idealized Attributes approached significance, F (24, 300) = 2.81, p = .06

ผลลัพธ์ (ไทย) 1:

ส่วนต่าง omnibus MANOVA ทดสอบพบสำคัญในมาตรการขึ้น F (24,300) = 3.36, Wilks' l =.62 พบความแตกต่างอย่างมีนัยสำคัญสำหรับสาม Multifactor นำแบบสอบถามมาตราส่วน: Idealized พฤติกรรม F (24, 300) = 10.33, p <. 001 แรงจูงใจแรงบันดาลใจ F (24,300) = 9.79, p <. 001 และเสริม แรง F (24, 300) = 7.25, p < .001 ในระหว่างเรื่องผลสำหรับแอตทริบิวต์ Idealized ประดับความสำคัญ F (24, 300) = 2.81, p =.06

ผลลัพธ์ (ไทย) 2:

MANOVA โดยสาร F-ทดสอบพบความแตกต่างอย่างมีนัยสำคัญในมาตรการขึ้นอยู่กับ F (24,300) = 3.36, วิลก์ส 'l = 0.62. ความแตกต่างอย่างมีนัยสำคัญสามขนาด Multifactor แบบสอบถามภาวะผู้นำหมายถึงอุดมคติพฤติกรรม F (24, 300) = 10.33, p <0.001; แรงจูงใจในการสร้างแรงบันดาลใจ, F (24,300) = 9.79, p <0.001; และความพยายามพิเศษ, F (24, 300) = 7.25, p <0.001. ระหว่างผลกระทบเรื่องเงียบสงบสำหรับ Attributes เข้าหาสำคัญ F (24, 300) = 2.81, p = 0.06

ผลลัพธ์ (ไทย) 3:

หาค่าความแตกต่างแบบที่พบในขึ้นอยู่กับมาตรการ , f ( 24300 ) = 3.36 วิล ' , L = . 62

พบสาม multifactor แบบสอบถามภาวะผู้นำคือพฤติกรรมแบบ idealized , F ( 24 , 300 ) = วิศวกรออกแบบ , p < . 05 ; แรงจูงใจแรงบันดาลใจ , f ( 24300 ) = 9.79 , p < . 001 และความพยายามพิเศษ , F ( 24 , 300 ) = 25 , p < . 001 .

ระหว่างเรื่องผลต่อคุณลักษณะทางอุดมคติเข้าหา F ( 24 , 300 ) = 2.81 , p = . 06